• 拖欠工资多长时间能够申请劳动仲裁
    拖欠工资多长时间能够申请劳动仲裁

    【法律意见】 只要单位在一个工资支付周期内未支付员工工资,那么久属于拖欠工资的行为,拖欠工资就是属于违法行为。一个工资支付周期最长为一个月。 单位拖欠员工工资,一般情况下员工都需要和单位进行协商,要求

    2023.01.02

  • 劳动仲裁是撤诉后还可以再起诉吗
    劳动仲裁是撤诉后还可以再起诉吗

    劳动仲裁案件按撤诉处理后能再起诉。 《最高人民法院关于适用中华人民共和国民事诉讼法若干问题的解释》规定,原告撤诉或者人民法院按撤诉处理后,原告以同一诉讼请求再次起诉的,人民法院应予受理。 原告撤诉或者

    2023.01.02

  • 劳动纠纷一审诉讼费用是多少呢
    劳动纠纷一审诉讼费用是多少呢

    1、劳动纠纷的诉讼费用一般就是10元一件; 2、《劳动法》规定,当事人对仲裁裁决不服的,自收到裁决书之日起15日内,可以向人民法院起诉。 (1)起诉人必须是劳动争议的当事人。当事人因故不能亲自起诉的,

    2023.01.02

  • 劳动仲裁错误未起诉怎么处理
    劳动仲裁错误未起诉怎么处理

    1、首先,按现行法律规定,对于生效的商事仲裁裁决书,法律也规定了救济途径。 对于生效的商事仲裁裁决书,法律规定了当事人可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销(《中华人民共和国仲裁法》第58条)《

    2023.01.02

  • 劳务费纠纷怎么去法院起诉(劳动纠纷)
    劳务费纠纷怎么去法院起诉(劳动纠纷)

    遇到此类法律问题,首先应该详细描述案情电话咨询一下律师,让其帮您分析一下案件案情。然后再结合案情和律师谈妥代理费,一般代理费收费标准按照财产标的额的一定比例分段收取,各地标准不一。 律师代理权限分一般

    2023.01.02

  • 劳动仲裁胜诉了公司不给钱应该怎么办
    劳动仲裁胜诉了公司不给钱应该怎么办

    1、仲裁后公司还是不给钱的,一方当事人可以申请人民法院强制执行仲裁书。 2、《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十九条 执行开始方式发生法律效力的民事判决、裁定,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当

    2023.01.02

  • 劳动仲裁从受理到到终结需要多长时间
    劳动仲裁从受理到到终结需要多长时间

    1、根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。

    2023.01.02

  • 劳动仲裁后超时工资可以要回吗
    劳动仲裁后超时工资可以要回吗

    根据相关法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制,劳动者

    2023.01.02

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