经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设
2022.08.10
1、如果租赁合同中对违约金有约定(租房违约金的数额是由当事人双方通过事先约定而确定的)、则按约定的违约金比例支付。 6、房屋租赁合同中对违约金没有约定，应按对方违约造成的实际损失来计算违约金并退回押金
2022.08.08
1、如果租赁合同中对违约金有约定(租房违约金的数额是由当事人双方通过事先约定而确定的)、则按约定的违约金比例支付。 7、房屋租赁合同中对违约金没有约定，应按对方违约造成的实际损失来计算违约金并退回押金
2022.08.08
1、如果租赁合同中对违约金有约定(租房违约金的数额是由当事人双方通过事先约定而确定的)、则按约定的违约金比例支付。 7、房屋租赁合同中对违约金没有约定，应按对方违约造成的实际损失来计算违约金并退回押金
2022.08.08
1、如果租赁合同中对违约金有约定(租房违约金的数额是由当事人双方通过事先约定而确定的)、则按约定的违约金比例支付。 6、房屋租赁合同中对违约金没有约定，应按对方违约造成的实际损失来计算违约金并退回押金
2022.08.08
1、如果租赁合同中对违约金有约定(租房违约金的数额是由当事人双方通过事先约定而确定的)、则按约定的违约金比例支付。 2、房屋租赁合同中对违约金没有约定，应按对方违约造成的实际损失来计算违约金并退回押金
2022.08.08
1、如果租赁合同中对违约金有约定(租房违约金的数额是由当事人双方通过事先约定而确定的)、则按约定的违约金比例支付。 2、房屋租赁合同中对违约金没有约定，应按对方违约造成的实际损失来计算违约金并退回押金
2022.08.08
1、如果租赁合同中对违约金有约定(租房违约金的数额是由当事人双方通过事先约定而确定的)、则按约定的违约金比例支付。 2、房屋租赁合同中对违约金没有约定，应按对方违约造成的实际损失来计算违约金并退回押金
2022.08.08
