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1、订立合同内容不合法,表现为:违反法律、行政法规的强制性规定的合同,无效;违反社会公共利益的合同,无效;恶意串通,损害国家、集体或三人利益的合同,无效;以合法形掩盖非法目的合同,无效;无处分权的人处分他人财产的合同,无效。但有两例外:事后
符合以下条件之一的,确定为无效合同: 1、订立合同主体不合格。 无民事行为能力人订立的合同无效。 无民事行为能力人实施的民事法律行为无效。不满八周岁的未成年人和不能辨认自己行为的成年人为无民事行为能力人,由其法定代理人代理实施民事法律行为。
如果想要主张自己的相关利益的,当事人可以去法院或者仲裁机构确认合同无效。无效合同确认中要注意的事项有:不违法即合法有效原则;慎重甄别地方性法规、行政规章的强制性规定;认定合同无效一般应以当事人请求为前提。
确认合同无效的主体一般是合同的当事人,即合同的权利义务的享有者和承担者。但如果第三人认为本人对诉讼标的有独立请求权的,也可以通过起诉请求法院确认合同无效。《中华人民共和国民事诉讼法》第五十六条规定,对
确认合同无效的主体一般是合同的当事人,即合同的权利义务所指向的主体。但如果第三人认为自己对诉讼的标的有独立请求权的,也可以向法院起诉请求确认合同无效。《中华人民共和国民事诉讼法》第五十六条规定,对当事
下列劳动合同无效或部分无效:(一) 以欺诈、胁迫或者乘人之危,使对方违背真实意思订立或者变更劳动合同的;(二) 用人单位免除法定责任,排除劳动者权利的;(三) 违反法律、行政法规的强制性规定。劳动合同
合同无效有两种含义:一是广义的无效,包括合同的绝对无效、合同效力待定、合同相对无效。绝对无效的合同,是指虽经双方当事人协商订立,但因其违反国家法律规定而不具备法律效力的合同。合同相对无效,就是合同暂时
今天和大家分享一下确认合同无效的条件 要确认合同无效,首先要确定什么是有效合同。有效合同是指符合法律规定的要件,一经订立就发生法律效力的合同。具体包括以下的条件:1、双方当事人具有相对的民事行为能力,也就是相对的缔约能力。2、双方当事人的意
确认合同无效的情形有: 1、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,从而损害国家利益的; 2、恶意串通,损害国家、集体或者是第三人利益的; 3、以合法形式掩盖非法目的的; 4、损害社会公共利益的;违反法律、行政法规的强制性规定的。 合同无效是指合同
劳动合同被确认无效,一般可以分为以下的三种情况,具体如下: 1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立,或者变更劳动合同的; 2、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的; 3、违反法律、行政法规强制性规定的。