饭店老板打人会停业么

2021-12-13 474

普法内容

饭店老板打人一般不会停业。如果店里有人被打，那么饭店不会被停业，因为这涉及到个人的原因，有事情法律都会找当事人去了解情况，或者是承担责任和饭店没有关系。轻伤以上承担刑事责任，涉嫌故意伤害罪，如不构成轻伤，承担民事赔偿责任。殴打他人，或者故意伤害他人身体，会处5日以上10日以下拘留，并处200元以上500元以下罚款；情节较轻，会处5日以下拘留或者500元以下罚款。

《中华人民共和国治安管理处罚法》
第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处5日以上10日以下拘留，并处200元以上500元以下罚款；情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚款。有下列情形之一的，处10日以上15日以下拘留，并处500元以上1000元以下罚款：（一）结伙殴打、伤害他人的；（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满14周岁的人或者60周岁以上的人的；（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。

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饭店有人打架老板怎么处理
饭店有人打架的，老板应当立即报警处理，并进行劝架。因第三人的行为造成他人损害的，经营者、管理者或者组织者未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。经营者、管理者或者组织者承担补充责任后，可以向第三人追偿。

2021-09-26 20
饭店跟老板打架应该怎么办？
饭店有人打架的，老板应当立即报警处理，并进行劝架。因第三人的行为造成他人损害的，经营者、管理者或者组织者未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。经营者、管理者或者组织者承担补充责任后，可以向第三人追偿。

2021-07-03 20
女孩在饭店打工饭店老板对女孩负有什么责任
用工单位应当履行下列义务：用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务；执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护；支付加班费、绩效奖金、提供与工作岗位有关的福利待遇。

2024-07-05 0

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在饭店吃饭和老板打架
报警，申请伤情鉴定： 1、如果构成轻伤或轻伤以上，打人者就涉嫌故意伤害罪，依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑，拘役，管制。 2、如果伤情鉴定为轻微伤，只能要求民事赔偿，受害者可直接向法院起诉要求

2022-10-22 15,340
饭店经理打了人，饭店老板该怎么承担责任
《侵权责任法》第三十四条：“用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳

2022-10-22 15,340
在饭店打架老板负责吗
如果是饭店未尽到安全保障义务，可能需要承担一定的侵权责任。宾馆、商场、银行、车站、娱乐场所等公共场所的管理人或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。因第三人的行为

2021-12-18 15,340
喝到饭店买饭被饭店老板三个人打了，还报警了，应该怎么办
提供线索，治愈起诉的，需要帮助可以联系。

2022-10-21 15,340

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饭店注销营业执照流程
饭店注销营业执照流程如下：第一步，进行企业注销登报公告；第二步，注销公司的税务；第三步，进行工商的注销；第四步到银行办理注销。工商注销时需要准备以下材料：公司清算组织负责人签署的注销登记申请书；公司法定代表人签署的公司注销登记申请书

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给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?
给老板打工受伤医疗，老板不交钱的处理办法如下：可以收集证据向法院提出诉讼，要求雇主承担赔偿责任，并向法院申请先予支付医疗费。如果存在劳动关系，可申请工伤赔偿，如果不是劳动关系，可自己向法院起诉。一般来说给私人老板打工，都不属于劳动关系。根据

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给私人老板打工受伤怎么要求赔偿
给私人老板打工受伤，欲要求赔偿的，需要结合具体条件进行判断： 1、劳动者和老板之间是劳动关系的，因为劳动而受伤的，为劳动争议，应当提起劳动仲裁。第三人原因导致受伤的，以第三人为被告提起民事诉讼，构成工伤的，还可以提起劳动仲裁，获得双份金钱赔

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