押金拖欠多久是违法的

2022-04-16 1,796

普法内容

根据我国《劳动法》以及《劳动合同法》的有关规定，用人单位不得收取劳动者押金，收取劳动者押金应当退还，不论多久都是违法的。如果用人单位迟迟不予退还可以向当地的劳动局举报或者提出劳动仲裁，要求用人单位退还押金。或者向企业的工会反映情况，由工会出面与用人单位协商解决。

《劳动合同法》第九条【用人单位不得扣押劳动者证件和要求提供担保】用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

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拖欠押金要交多久违法？
合同履行期限届满拖欠押金是违法的。押金是一方存放在另一方处保证自己的行为不会对对方利益造成损害的担保费用，双方法律关系不存在且无其他纠纷时，押金应予以退还。

2021-03-04 263
拖欠工资违约金是多少
《工资支付暂行规定》第七条规定用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金。 1、克扣或者无故拖欠劳动者工资的； 2、拒不支付劳动者延长工作时间工资的； 3、低于当地最低工资标准

2020-09-09 263
拖欠货款多久未付算违法
拖欠货款属于违约行为，建议尽快向法院起诉要求还款，一旦超过了三年的诉讼时效，丧失胜诉权。拖欠货款应该在合同中约定具体的处理方式，违约金就是其中最常见的方式，只要是拖欠货款的，不管多久都应该尽早进行偿还。

2021-01-02 378

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单位拖欠押金是否违法？
1、用人单位不得收取劳动者押金，收取劳动者押金应当退还，不论多久都是违法的。 2、如果用人单位迟迟不予退还，可以向当地的劳动局举报或者提出劳动仲裁，要求用人单位退还押金。或者向企业的工会反映情况，由工

2023-05-14 15,340
拖欠店铺押金违约金会怎样？
店面违约了押金被当违约金是可以的，现在不少个体户是租赁店面开展经营，按照惯例要缴纳一个月押金，双方签署店面租赁合同后，如果承租方违约，房东可以扣押金当做违约金，当然，房东违约的，需要支付两倍押金作为赔

2023-10-01 15,340
员工违法拖欠工资多久
1、用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资，超过30天即构成拖欠工资。拖欠工资全称是无故拖欠工资，即单位不属于法律规定的情形而不按期或者足额支付劳动者工资的行为。拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷

2023-08-28 15,340
物业费拖欠多久不违法
物业费拖欠多久都不合法，只要拖欠物业费就是不合法的。法律规定业主拖欠物业费的，物业可以催告其在合理期限内支付；如果业主在合理期限届满仍不支付的，物业服务人可以提起诉讼或者申请仲裁。

2023-11-28 15,340

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厂里拖欠工资多久算违法
拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法。只要用人单位克扣，或者无故拖欠劳动者工资的，或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，都属于违法。用人单位拖欠工资的，劳动者可以打电话向劳动行政部门投诉。劳动行政部门会责令用人单位支付劳动者的

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01:01
工资多久不发算拖欠
在公司中，员工的工资要按月支付，如果没有按月支付，则可以认为拖欠工资。个人签定劳动合同的，那么就按照劳动合同上规定的工资，按日计算，就算拖欠一天，也是违反劳动法的行为；若个人没有签定劳动合同的，则按照公司每月的财务日计算，比如，公司都是每月

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拖欠农民工工资多少天算违法行为
只要拖欠了农民工的工资，不管多少天都算违法行为。用人单位拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。劳动报酬低于当地最低工资标准的，要支付其差额部分。逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百

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