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雇用儿童从事危重劳动罪量刑标准是什么?

更新时间:2022.12.05

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行动指南
违反劳动管理法规,雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的,或者从事高空、井下作业的,或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动,情节严重的,对直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。有前款行为,造成事故,又构成其他犯罪的,依照数罪并罚的规定处罚。
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  • 犯雇用童工从事危重劳动罪可以减刑吗
    犯雇用童工从事危重劳动罪可以减刑吗

    除了法院在判决的时候宣判不得适用减刑规定的,犯雇用童工从事危重劳动罪可以得到减刑的条件。犯罪后如果积极自首,如实供述罪行,法院会酌情减刑。在法院判决前或入狱后,有立功表现也可争取减刑。最普遍的方法是通过在监狱的良好表现通过监狱的考核,由监狱

    2020.05.10 95
  • 雇用童工危重劳动罪的量刑依据是
    雇用童工危重劳动罪的量刑依据是

    雇用童工从事危重劳动罪的量刑情节为:犯此罪情节严重的,对直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。

    2020.05.01 88
  • 雇用童工从事危重劳动罪最轻判多少年
    雇用童工从事危重劳动罪最轻判多少年

    根据我国刑法以及相关法律法规的规定,行为人触犯了雇用童工从事危重劳动罪,最轻会被判处三年以下有期徒刑又或者是拘役,同时处以或者单处罚金。如果行为人的情节特别严重,会被判处三年以上七年以下有期徒刑,同时处以罚金。如果行为人的行为造成了事故,又

    2022.04.12 387
专业问答
  • 雇佣童工从事危重劳动罪的概念和特征是什么雇佣童工从事危重劳动罪

    一、什么是雇佣童工从事危重劳动罪 (一)雇佣童工从事危重劳动罪的概念 雇用童工从事危重劳动罪是指违反劳动管理法规,雇用未满16周岁的未成年人从事超强度体力劳动,或者高空、井下作业,或者在爆炸性、易燃性

    2022-03-06 15,340
  • 雇佣童工的后果有哪些?雇佣童工从事危重劳动罪量刑标准是怎么样的

    雇佣童工的后果有几种不同的情况,在此给你讲一下: 第一种,没后果的。具体是指文艺或者体育行业,在未成年人本人和其监护人的同意前提下,雇佣16周岁以下的专业演员、运动员的,比如某些京剧院的小演员、体操队

    2022-04-23 15,340
  • 雇用童工进行危重劳动罪怎么量刑

    1、划清非法雇用童工与合法招用童工的界限。法律禁止使用童工,但是法律允许文艺、体育单位经未成年人的父母或其他监护的的同意招用不满16周岁的专业文艺工作者、运动员,并保障其身心健康和接受义务教育的权利。

    2022-07-20 15,340
  • 雇用童工从事危重劳动罪的应追究刑事责任

    根据刑法第23条第1款的规定,犯罪未遂必须具备以下特征: (一)已经着手实行犯罪 着手不是犯罪行为的起点,而是犯罪的实行行为的起点。着手标志着犯罪行为进入了实行阶段,行为人所实施的行为是实行行为,而且

    2022-07-12 15,340
法律短视频
  • 雇用童工从事危重劳动罪量刑标准 01:25
    雇用童工从事危重劳动罪量刑标准

    要确定雇用童工从事危重劳动罪的量刑标准,首先要确定罪与非罪的标准。行为人雇佣童工从事轻度体力劳动,又或者是在较为安全的环境下从事劳动,只属于普通违法行为,不需要接受刑法的处罚。根据相关司法解释规定,只有雇佣童工从事超强度体力劳动,又或者是在

    1,134 2022.04.15
  • 拐卖儿童罪如何量刑 01:08
    拐卖儿童罪如何量刑

    拐卖儿童罪的量刑如下: 1、拐卖妇女、儿童的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金; 2、情节特别严重的,处死刑,并处没收财产; 3、有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产: (1)拐卖妇女、儿童集团的首要分

    4,869 2023.01.14
  • 危险驾驶罪量刑标准有哪些 01:31
    危险驾驶罪量刑标准有哪些

    根据《刑法》第一百三十三条之一的规定,危险驾驶罪的量刑标准主要包括以下几项:1、追逐竞驶,情节恶劣的;2、醉酒驾驶机动车的;3、从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;4、违反危险化学品安全管理规定运输危

    924 2022.04.17
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