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工伤赔偿金基本工资是多少?

更新时间:2022.09.19

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我来回答工伤的基本工资是多少的问题。工工伤,工资基数因为赔偿项目不同,统筹地区不同而区别,涉及到基数计算的一般为: 一、本人工资 本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。 用人单位因少报、瞒报缴费基数,造成工伤职工享受的工伤保险待遇降低的,差额部分由用人单位补足。 本人工资用于计算一次性伤残补助金、一至六级工伤职工伤残津贴、工亡职工供养亲属抚恤金,一些省市规定计算一次性工伤医疗补助金就业补助金以解除或者终止合同前本人工资为基数。 二、原工资 工伤职工停工留薪期工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。“原工资”,《工伤保险条例》未定义,各地规定大致有两种计算方法:一是指加班费之外的工资;二是受伤前12个月平均工资。 三、社会平均工资 统筹地区上年度职工平均工资,或者所在省、直辖市、自治区上年度职工平均工资,按各地人力资源社会保障行政部门发布的《人力资源和社会保障事业发展统计公报》公布的数据为准。 社会平均工资用于计算一次性工伤医疗补助金、一次性就业补助金、丧葬补助费、和生活自理障碍的工伤职工生活护理费。 四、全国城镇居民可支配收入 上年度全国城镇居民可支配收入,按国家统计局、人社部《人力资源和社会保障事业发展统计公报》公布的数据计算,用于计算工伤死亡职工一次性工亡补助金。
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  • 工伤赔偿标准工伤赔偿基本工资多少一天
    工伤赔偿标准工伤赔偿基本工资多少一天

    F1174 一般来说,工伤基本工资应该是按工伤职工受伤前12个月的平均工资来发放工伤停工留薪期工资(加班费等除外)。

    2020.06.03 209
  • 受伤工人的误工工资基本是多少
    受伤工人的误工工资基本是多少

    工伤误工费赔偿标准:根据工人的收入还有误工个时间来确定。误工的时间由医院出具的证明来确定,工人如果有固定收入的话,按照实际减少的收入计算。如果没有固定收入的话,按照最近三年的平均收入计算。

    2020.11.10 64
  • 工伤赔偿按工资基数包含多少
    工伤赔偿按工资基数包含多少

    工伤险是按工资基数的一定比例来算的,一般是0.5%至2.5%。用人单位需要按照其本单位职工的工资总额乘以社保经办机构确定的缴费费率之积来缴纳工伤保险费。

    2020.11.28 120
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    2022-10-22 15,340
  • 误工赔偿是赔偿基本工资还是基本工资和加班工资一起赔偿?

    应该按近3-6个月的平均工资计算,平均工资是指全部工资的平均。

    2023-06-18 15,340
  • 工伤基本赔偿算工资吗

    关于工伤赔偿是基本工资吗,工伤赔偿中的工资基数因为项目不同,统筹地区不同区别,但均指应发工资。涉及到基数计算的一般为:rr一、本人工资r本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平

    2022-07-10 15,340
  • 2021年淄博市基本工资多少,10级能赔偿多少?工资基数是多少?

    十级伤残是根据当年的平均工资计算的,具体赔偿标准如下:例如2551为平均工资,实际计算时需按照当年市平均工资计算。 1、一次性伤残补助金6个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×6个月15306元。

    2022-07-25 15,340
法律短视频
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    17,129 2022.05.11
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    工人工伤应当先进行工伤认定和劳动能力鉴定就是伤残鉴定,确定是否属于工伤,伤残等级,然后才能计算赔偿金额。工伤认定应在一年内申请,否则过期,劳动者可以自行到当地人社局申请。受伤后可以先和单位协商,如果单位不同意协商,这两项认定做出来后再要求单

    828 2022.04.17
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