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与未成年签合同是否会受法律支持取决于以下情况: 1、16岁以上不满18岁的公民,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。此时,未成年人有权按照合同自由的原则签订合同; 2、十岁以上的末成年人是限制民事行为能力的人,可以开展
八周岁以下的未成年在无监护人的情况下,合同签字盖章不算生效。根据相关法律规定,八岁以下的未成年人订立的合同无效,八岁以上的未成年人订立的除纯获利益、行为能力范围以外的合同,未经法定代理人追认,不发生法律效力,十六周岁以上能独立劳动的未成年人
限制民事行为能力人订立的合同,经法定代理人追认后,该合同有效,但纯获利益的合同或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应而订立的合同,不必经法定代理人追认。相对人可以催告法定代理人在一个月内予以追认。法定代理人未作表示的,视为拒绝追认。合同被追
判断未成年签订的合同是否有效需分情况讨论:八岁以下的未成年人属于无民事行为能力人,其签订的合同不论情况,都是无效的。八周岁以上的未成年人属于限制民事行为能力人。限制民事行为能力人订立的合同,在经法定代
未成年工没有签合同不想继续工作可以找老板要工资。
需要看具体情况,有些也是可以的,实践中,没有签订建设工程施工合同即开工建设的情形有以下几种: 1、需要进行招标投标的项目,在没有中标通知书、没有签订建设工程施工合同的情况下即进场施工。 2、施工单位和
1、八岁以上未成年人与他人签订委托合同经追认有效。八岁以上的未成年人一般属于非完全民事行为能力人,可由其法定监护人代为签订合同,或在独立签订合同后,由法定监护人进行追认。 2、法律依据《民法典》 第十
如果装修合同是在当事人自愿平等,并且遵守法律法规的情况下签订的,那么双方接下来按合同上说的履行,是不能退的。若在签了装修合同之后,一方因为其原因而毁约的,则构成违约,就要为此承担违约责任。 按照我国当前的法律规定,业主和装修公司签订装修合同
十八周岁以上的自然人为成年人。不满十八周岁的自然人为未成年人。未成年人是否有权订立合同与其民事行为能力有,关法律将未成年人的民事行为能力分成三个阶段,第一:十六周岁以上的未成年人,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人;第
未签劳动合同的,双倍工资。具体如下:未签劳动合同,双倍工资计算的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日;计算标准,按劳动者实际获得的月收入扣除加班工资、非常规性奖金、福利性、风险性等项目后的正常工作时间月工资