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现实中工伤认定过期,如果是因为单位的原因导致工伤认定过期的话,此时单位也是需要作出相应的赔偿的。劳动者享受工伤待遇是劳动法规定的基本权利,职工超过规定期限提出工伤认定申请,只是不再适用工伤认定的行政程序,并不能据此剥夺劳动者获得工伤赔偿的权
在施工合同约定工期时,如果超出了合同工期,需要分不同的原因进行讨论,如果是发包方的原因,比如发包方场地协调出现问题,导致施工方迟迟不能进场施工,或者发包方提供施工材料,但材料却迟迟无法进场的,那么在这种情况下,一般都由发包方承担延期责任。
(一)未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,劳动者有权要求单位支付双倍工资经济补偿; (二)单位未缴纳工伤保险,所有工伤赔偿金都应由单位承担。 (三)首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定。 (四)住院治疗所需医疗费用、陪人费、生活费
施工合同超过合同工期由谁负责应视具体情形而定。如果是发包方的原因导致超出合同工期的,一般都由发包方承担延期责任。如果超过合同工期是因施工方导致的,则由施工方负责。根据《民法典》第八百零一条的规定,因施
施工合同超过合同工期由谁负责应视具体情形而定。如果是发包方的原因导致超出合同工期的,一般都由发包方承担延期责任。如果超过合同工期是因施工方导致的,则由施工方负责。 根据2021年实施的《民法典》第八百
施工合同超过合同工期,如果是发包方的原因,由发包方承担延期责任。如果是因为施工方的原因,由施工方负责。因为不可抗力的因素,比如停电、政府原因或者天气原因导致的施工无法继续,由此产生的延期不应当由施工方
1、在施工合同约定工期时,如果超出了合同工期,需要分不同的原因进行讨论,如果是发包方的原因,比如发包方场地协调出现问题,导致施工方迟迟不能进场施工,或者发包方提供施工材料,但材料却迟迟无法进场的,那么
施工合同不是委托合同。委托合同的法律特征如下: 1、建立在委托人与受托人的相互信任基础上; 2、标的是处理委托事务; 3、受托人以委托人的名义和费用处理委托事务; 4、委托合同可以是有偿的,也可以是无偿的。 施工合同的法律特征如下: 1、合
劳务合同和建设工程施工合同的区别在于,二者的主体不同,而且二者的订立目的根本不同。劳务合同主要是指,民事主体之间以劳动的形式,提供给另一方主体的服务民事合同。双方签订劳务合同的目的在于,完成某一项劳务以及劳务成果。而建设工程施工合同主要是指
施工合同的变更条件有哪些 根据我国合同法及相关司法解释的规定,施工合同的变更条件如下:1、订立合同时一方对合同存在重大误解的;2、订立的合同对一方明显不公平的;3、订立合同时受到欺诈、威胁,订立的合同违背了当事人本意的;4、订立合同时的客观