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应及时去交警部门接受处理,并对交警部门作出有正当理由逾期未接受处理的说明,争取不吊销机动车驾驶证。无正当理由的,会被吊销驾驶证。超过15天未处理的,每日按罚款数额的百分之三加处罚款,可以申请人民法院强制执行。执行职务的交通警察认为应当对道路
醉酒驾驶机动车判处拘役二个月缓刑三个月,那就是说判了二个月的实刑,但由于情节较轻或其他原因不予关押,给予三个月的考验期,如果在这三个月期间遵守缓刑期间的有关规定,没有新的违法犯罪行为,那么三个月到期后就不会再关押。缓刑指对被判处一定刑罚的罪
一般的刑事案件从刑事拘留到移交检察院需要 二、三个月的时间。按照《刑事诉讼法》的规定,一般刑事案件大致要经过3个阶段,即侦查阶段(公安机关)、审查起诉阶段(人民检察院)和审判阶段(人民法院)。
签字的两个人都是借款人还是其中一个人事保证人如果都是借款人,起诉两个人。一个借款人,一个担保人,你可以根据实际情况选择。欢迎来电咨询。
1、劳动者离职后两个月还没拿到补偿金的,可以与单位协商,要求单位及时支付;如果单位拒不给付的,劳动者可以通过向劳动保障行政部门投诉、去申请调解、仲裁等方式来要回来。 2、法律依据《中华人民共和国劳动合
醉驾已经构成危险驾驶罪,是要判刑的。一般醉驾如果没其他的事情那拘役(六个月以下)。 危险驾驶罪是指在道路上驾驶机动车:追逐竞驶,情节恶劣的;醉酒驾驶机动车的 依据《关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律
一定会被刑事拘留,涉嫌危险驾驶罪或者交通肇事罪或者以危险方法危害公共安全罪,根据刑事诉讼法的规定,只有律师才能去看守所会见犯罪嫌疑人。近亲属在条件许可的情况下可以考虑及早委托律师到看守所会见犯罪嫌疑人
工作两个月没签合同的,劳动者可以提起劳动仲裁,要求用人单位支付双倍工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年,未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。因此,工作两个月用
酒驾6个月后拿回驾驶证,机动车驾驶人应当在十五日内到机动车驾驶证核发地,或者违法行为地公安机关交通管理部门,参加为期七日的道路交通安全法律、法规和相关知识学习。机动车驾驶人参加学习后,车辆管理所要在二十日内,对其进行道路交通安全法律、法规和
入职两个月没有签订劳动合同,单位要从用工满1个月的第二天,到满一年的前一天,向劳动者支付两倍的工资。用人单位需要从用工那天起,超过1个月不满1年,没有跟劳动者订立书面劳动合同的,那么需要向劳动者每月支付两倍工资,并且需要跟劳动者补订书面劳动