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员工兼职,也就是和其他单位建立劳动关系。那么单位需要要求员工停止违纪。如果员工不进行改正被辞掉是无经济赔偿的。依据《劳动合同法》 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位能够解除劳动合同: (一)在
会计兼职出纳违背了会计法。根据《会计法》的限定,出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、花费、债权债务账目的登记工作,原由如下: 1.一个会计工作人员既管钱款,又管复核,容易作假,所以予以禁止
法定代表人不能兼任财务负责人。违背财经法规,遇到税务稽查,有作弊嫌疑,是指一个公司的法人代表,是自然人,一旦出事、财务负责人都是一个人公司法人代表与财务负责人不能为同一人公司的法定代表人不能兼任财务负
员工违法如果其个人构成刑事犯罪,则企业并不承担责任。如果员工根据企业的授权对外进行职务行为过程中存在侵权行为,则由该员工所属的企业对外承担侵权责任。根据《刑法》第十四条的规定,明知自己的行为会发生危害
拉人进微信群赚钱的兼职不一定违法。微信群的建立,正常都是可以的,合法的,当然,若里面有涉及违法的事情,或者散布非法言论,群主以及主要人员,都是会被拘留受到处罚的。如果是单纯的拉人建群,是个人行为,也不违反相关法律,如果涉嫌以盈利为版目的的诈
满五不唯一离婚避税是违法的。为避税假离婚有可能涉嫌逃税,我国相关法律均明确规定了,依法纳税是公民的法定义务,任何人均不得采取欺骗、隐瞒的手段,进行偷税、漏税,以及逃避纳税义务,否则应当受到相应的行政处罚。情节严重的,可能涉嫌刑事犯罪,应当被
如果是自己把房屋加层的,那么是违反法律规定的,当事人还会受到相应的处罚。 所建的加层对区域内规划实施没有影响的,根据我国当前的法律规定来说,将命令停工,并在一定的日期内补办好规划证,还要处建设房屋造价百分之五至百分之十的罚款。所建的加层对区