因帮工遭受损害的责任

2020-01-08 87

普法内容

因帮工遭受损害被帮工人应当承担赔偿责任。受害人遭受人身损害，因就医支出的各项费用以及因务工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。被帮工人承担赔偿责任后向有故意或者重大过失的帮工人追偿，人民法院应予支持。被帮工人明确拒绝帮工，不承担赔偿责任。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第四条无偿提供劳务的帮工人，在从事帮工活动中致人损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人承担赔偿责任后向有故意或者重大过失的帮工人追偿的，人民法院应予支持。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任。

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因见义勇为遭受损害责任认定应承担多少？
因见义勇为遭受损害的责任应当由侵权人承担。受益人可以给予适当补偿。没有侵权人、侵权人逃逸或者无力承担民事责任，受害人请求补偿的，受益人应当给予适当补偿。

2021-01-22 86
为他人无偿帮工致人损害或遭受人身损害的如何处理
为他人无偿提供劳务的帮工人，在从事帮工活动中致人损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任。帮工人存在故意或者重大过失，赔偿权利人请求帮工人和被帮工人承担连带责任的，人民法院应予支持。帮工人因帮工活动遭受人

2021-02-18 116
义务帮工人在帮工过程中遭受人身损害的该怎么维权
义务帮工人在帮工过程中遭受人身损害的，维权如下： 1、义务帮工人在帮工过程中遭受损害，根据帮工人和被帮工人各自的过错承担相应的责任。 2、被帮工人明确拒绝帮工的，被帮工人不承担赔偿责任，但可以在受益范围内予以适当补偿。

2022-12-06 98

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雇员遭受人身损害的索赔，帮工人遭受人身损害的索赔
一、雇员遭受人身损害的索赔（1）雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。前款所称从事

2022-10-26 15,340
义务帮工人在帮工过程中遭受损害的赔偿责任谁来承担
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2023-01-23 15,340
2022年因见义勇为遭受损害的责任如何承担
在一般情况下，造成他人损害的，是不用承担损害赔偿责任的，但是重大故意的则需要赔偿。为保护他人民事权益而实施的见义勇为行为属于典型的紧急救助行为，救助者自身可能受到损害，也可能造成受助人损害。为保护

2023-01-02 15,340
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2022-11-15 15,340

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帮助别人受伤谁承担责任
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人身损害的赔偿责任如何分
归责原则，就是确定侵权行为人侵权损害赔偿责任的一般准则，是在损害事实已经发生的情况下，为确定侵权行为人对自己的行为所造成的损害是否需要承担民事赔偿责任的原则，具体分为过错责任原则、过错推定责任原则和无过失责任原则，具体如下： 1、处理一般侵

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