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110接警人员态度不好投诉方法有: 1、拨打当地的公安督察电话进行投诉,对接电话的接警员给予相应处分。不出警属于警方的不作为行为,你可以向其上级公安机关纪检部门投诉。 2、如果110的不出警对您造成了损失,则此案可以变成公安机关的行政不作为
小区门卫态度非常差,首先可以向物业管理进行投诉,因为小区保安是物业公司请过来的,如果投诉无果,有业委会的话可以通过业委会向物业公司施加压力,责令小区保安改善服务态度
可以直接跟小区的物业投诉,因为保安就是归物业管的,你可以直接找物业当面投诉,或者是打电话都可以。不过如果你跟物业投诉了之后,物业不管是,那么你可以直接向当地的房管局的物管部门反映。
依据我国消费者权益保护法的规定,商家态度不好,对消费者有侮辱行为的,消费者是可以向消费者协会进行投诉的。
社区工作人员免于刑事处罚的依据是《中华人民共和国刑法》:法律明文规定为犯罪行为的,依照法律定罪处刑;法律没有明文规定为犯罪行为的,不得定罪处刑。一切危害国家主权、领土完整和安全,分裂国家、颠覆人民民主
员工工作态度不好,被客户投诉,那么是属于违纪行为,根据单位的性质不同是可以辞退员工的,也可以扣除员工部分奖励性待遇作为处罚,但是不得克扣员工的工资,即劳动报酬。依据《工资支付暂行条例》第七条工资必须在
可以通过法律途径解决,对方态度消极的话可以直接起诉,或者我可以帮您发封律师函催告一下,争取用最小成本解决问题。,方便为您解答。
投诉工商局工作人员的投诉方式如下:消费者通过信函、电子邮件和12315网站投诉平台等形式投诉,投诉应当载明以下内容:消费者的姓名以及住址、电话号码等联系方式;被投诉人的名称、地址;投诉的要求、理由及相关的事实根据;投诉的日期等。按照规定工商
社保增加人员的操作每个地区都是不一样的,以广州为例如下: 1、首先,登录广东省电子税务局; 2、选择密码登录与企业业务,输入账号密码等信息; 3、进入申报缴纳的社保费模块; 4、选择“社保增员登记”,进入增员界面,补充增员信息,完成后“确定
不给发工资的投诉方式,一般有以下的三种方式,具体如下:1、向用人单位所在地的劳动局投诉;2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁;3、对仲裁裁决不服的,可以向人民