终止劳动协议是否有赔偿
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终止劳务协议没有赔偿。劳务合同不属于劳动合同,劳务关系不适用《劳动合同法》等,故不存在赔偿金。终止劳务协议是否有补偿应当根据实际情况来看,一般按民事诉讼的规定进行调解确定赔偿。
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终止劳动合同是否有赔偿
用人单位无故终止劳动合同有赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2020.02.28 76 -
终止劳务协议有没有赔偿
终止劳务协议一般没有赔偿,但是需要支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳务合同的含义有广义和狭义的理
2022.06.17 376 -
协议终止劳动合同会有赔偿金吗
协议终止劳动合同的,如果是员工自己主动提出的的,那么没有赔偿,因为此时视为员工自己辞职,而自己辞职是没有经济补偿金的。但是如果是用人单位提出协议终止劳动合同的,那么就有赔偿。
2020.07.28 86
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终止劳动协议有赔偿么
建议委托律师提起劳动仲裁,要求单位承担入职年限至今每年一个月的经济补偿金及双倍经济赔偿,如存在未足额缴纳社保,未支付加班费,拖欠工资等情况可一并要求赔偿
2022-08-07 15,340 -
终止劳务协议能否有赔偿
终止劳务协议没有赔偿,因为劳务协议不是劳动合同,不适用劳动合同法,只能按照合同的相关内容进行处理。所以如果合同中约定提前终止劳务协议需要支付赔偿的,则按照约定来。
2022-06-25 15,340 -
协议终止劳动合同是否有补偿金
1、协议终止劳动合同的,如果是员工自己主动提出的情形,那么不会获得赔偿,因为此时视为员工自己辞职,而自己辞职是没有经济补偿金的。但是如果是用人单位提出协议终止劳动合同的,那么就有赔偿。 2、法律依据:
2022-11-28 15,340 -
2022年终止劳务协议能否有赔偿
1、终止劳务协议没有赔偿,因为劳务协议不是劳动合同,不适用劳动合同法,只能按照合同的相关内容进行处理。所以如果合同中约定提前终止劳务协议需要支付赔偿的,则按照约定来。 2、法律依据:《民法典》 第五百
2022-11-12 15,340
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01:23
协议一方违约后合同是否终止
需要注意的是,即使出现了违约行为,合同也不是自然终止的。合同是在双方行使协议解除权,或者一方行使了法定解除权之后,才会正式解除,也才会正式终止。换句话说,协议一方违约之后,合同不一定会终止,只有正式解除合同之后,合同的权利义务才会终止。但是
1,800 2022.05.11 -
01:30
合同终止协议书有效吗
合同终止协议书有效,但前提是要满足一定的条件。 合同权利义务的终止,也叫合同的终止或合同的消灭,是指合同关系在客观上不复存在,合同权利和合同义务归于消灭。 合同终止协议是当原合同产生终止事由的时候,双方采用书面协议的形式终止原合同,其本质属
1,454 2022.05.11 -
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主合同终止补充协议有效吗
补充协议作为主合同的附属合同,一般情况下,补充协议也会随着主合同的终止而终止。但是根据我国民法典第566条的规定,合同权利义务终止,并不意味着清算和结算条款也会随之终止。换句话说,如果补充协议是合同中清算或者结算的条款,这时候就算主合同已经
2,275 2022.05.11