劳动合同纠纷怎么提起诉讼
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劳动合同纠纷诉讼一般在六个月内审结，有特殊情况需要延长的，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。但劳动争议适用仲裁前置，应当先申请劳动仲裁，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。
一、梳理案情收集证据。 现有证据包括合同及合同履行的相关材料，要求是原件。如果这些材料不是原件，应让律师审查是否会影响诉讼结果。 二、确定管辖法院。 对于合同纠纷来讲，管辖可分为约定管辖和法定管辖。如果合同中有有效的管辖法院约定条款，就以合同中约定的法院为管辖法院。如没有约定管辖，则实行法定管辖。根据民事诉讼法的规定，一般要到被告住所地或合同履行地起诉。 三、聘请律师。 对于复杂案件以及在异地诉讼的律师，建议聘请律师，避免因小失大。 四、准备开庭。 若是聘请了律师，律师会到法院立案。确定了开庭时间，法院会以传票的方式通知开庭。开庭前，应与代理律师沟通，确定是否需要在法庭上发言以及发言时有哪些注意事项。
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劳动纠纷诉讼应该怎么提起提起劳动纠纷诉讼的方法：起诉人必须是劳动争议的一方当事人，即用人单位或劳动者；必须有明确的被告；必须有具体的诉讼请求和事实根据；必须经劳动争议仲裁机关仲裁；必须在法律规定的时效期限内提起诉讼。
2020.01.04 91 -
合同纠纷怎样提起诉讼合同纠纷也就是在合同签订后因合同履行的问题所发生的纠纷，合同纠纷可以通过诉讼的方式来解决，但提起诉讼时首先要确定好管辖法院。随后，原告向法院起诉，应递交起诉状，并按照被告人数递交副本。 起诉时，还要按国家规定的标准，预交诉讼费。 案件审结后
2020.08.20 75 -
劳动合同纠纷怎么起诉1、首先你要准备起诉状，各项证据材料，包括合同及证明对方违约事实的证据。 2、各项材料准备好以后，到管辖地法院立案厅立案就行了。 3、立案后法院程序如下：立案-庭前调解-庭审(开庭、法庭调查、质证、辩论、最后陈述、休庭)-领取判决-申请执行
2020.10.12 64
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合同纠纷如何起诉 怎么提起合同纠纷诉讼
一、梳理案情收集证据。 现有证据包括合同及合同履行的相关材料，要求是原件。如果这些材料不是原件，应让律师审查是否会影响诉讼结果。 二、确定管辖法院。 对于合同纠纷来讲，管辖可分为约定管辖和法定管辖。如
2022-10-11 15,340 -
劳动合同合同纠纷怎么诉讼
如果当事人因为签订劳动合同申请劳动仲裁，当事人不服诉讼裁决，具体解决如下： 劳动诉讼指劳动争议当事人不服劳动争议仲裁委员会的裁决，在规定的期限内向人民法院起诉，人民法院依照民事诉讼程序，依法对劳动争议
2022-04-12 15,340 -
什么劳动纠纷可以提起诉讼？
1、劳动纠纷诉讼主体条件 凡是《劳动法》适用范围内的用人单位和劳动者发生的劳动争议，都可以向人民法院提起劳动争议诉讼。因此，符合劳动纠纷诉讼主体条件的应包括： （1）中华人民共和国境内的国有企业、集体
2022-05-22 15,340 -
劳动合同纠纷怎么起诉
如果当事人因为签订劳动合同申请劳动仲裁，当事人不服诉讼裁决，具体解决如下： 劳动诉讼指劳动争议当事人不服劳动争议仲裁委员会的裁决，在规定的期限内向人民法院起诉，人民法院依照民事诉讼程序，依法对劳动争议
2022-03-29 15,340
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01:13
合同纠纷怎么诉讼产生合同纠纷时，合同纠纷的当事人可到有管辖权的法院进行起诉。 通常情况下，合同纠纷的管辖由以下情形确定： 1、合同有约定仲裁条款的，只要约定的仲裁条款合法，纠纷就只能通过仲裁解决，排除法院管辖； 2、合同有约定法院管辖的，只要相关约定合法，
1,646 2022.04.15 -
00:56
合同纠纷怎么起诉合同纠纷的处理办法为：1、双方当事人通过协商和解。2、调解方式解决。调解有两种方式。第一种是由人民调解委员会调解，第二种行政调解。3、仲裁方式解决。根据争议发生前或发生后达成的仲裁协议；4、通过诉讼方式解决。任一方当事人均可以向人民法院提起
1,161 2022.05.11 -
01:13
合同纠纷起诉该怎么起诉合同纠纷起诉流程大概为以下几步骤。第一，确定合同纠纷管辖法院，即合同中约定的管辖法院，如果合同中没有写明纠纷管辖法院，就到被告所在地的当地法院起诉。第二，收集相关证据，例如对方违背合同条约行为的视频、音频等。第三，准备起诉材料，例如状纸、证
2,935 2022.04.17
