经济补偿金包含加班费吗

2020-05-25 158

普法内容

经济补偿金不包含加班费。经济补偿金是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。

《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

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加班费是不是包括在经济补偿
加班费不包括在经济补偿金里。该经济补偿金中的月工资是劳动合同解除或终止前劳动者前十二个月的平均工资，包括基本工资、奖金等，但不包括加班加点的工资。

2020-02-28 90
经济补偿后能否再次追偿加班费
经济补偿与加班费是独立的。用人单位支付经济补偿但未支付加班费的，劳动者可以再次追偿加班费。工作日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数；法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数；休息日加班工资

2020-05-26 78
经济补偿的计算基数应当包含奖金吗
经济补偿金的计算基数应当包括奖金。根据法律规定，经济补偿金是用人单位解除劳动合同时给予劳动者的经济补偿。经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。

2020-09-26 163

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上班期间有加班费还包含经济补偿吗
当我们和老东家解除劳动关系时，用人单位会给我们一定的经济补偿，那么在公司上班经济补偿金包含加班费吗，经济补偿金是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单

2022-08-28 15,340
经济补偿金和加班工资是否包含加班加班工资和加班补贴
按照有关规定，经济补偿金的计发标准应当以解除或终止劳动合同前劳动者十二个月的平均工资性收入来计算(如果该计算结果低于最低工资标准的，以最低工资标准计算)。而工资性收入应当包括计时工资、计件工资、奖金、

2021-03-22 15,340
请问加班工资是否包含经济补偿金？
经济补偿金中不包含加班工资。经济补偿金中的月工资标准是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，一般是不把加班工资算在内的。劳动者在单位每工作一年，一般能获得一个月工资的经济补偿。

2023-09-03 15,340
经济补偿金和加班费是否计入经济补偿金
对于奖金、津贴、加班费是否计入经济被偿金没有规定，但在劳动法系的《劳动合同法》及《劳动合同法实施条例》中有明确的法定。即吗：“经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、

2022-04-12 15,340

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经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
两者的支付条件不同。用人单位向劳动者支付经济补偿的，一般包括劳动者依法解除劳动合同、用人单位依法执行裁员、双方共同协商解除劳动合同以及合同到期是否重新签订的情况。而赔偿金是用人单位一方想解除劳动合同，劳动者可以选择继续履行合约，也可以不履行

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01:32
企业裁员经济补偿金
企业裁员的经济补偿分为三种，分别是企业规模裁员的经济补偿，企业个别裁员的经济补偿和企业员工协商一致裁员的经济补偿。对于企业规模裁员的经济补偿，它的流程是用人单位需要提前一个月通知员工，给员工的经济补偿是员工的工作年限和月平均工资的乘积。企业

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01:17
经济补偿金金额如何计算
经济补偿金计算标准： 1、计算基数，按照员工离职前十二个月的平均应发工资计算，其中包含绩效奖金、年终奖、各类津贴和福利补贴等等货币性质的收入，在劳动法中规定有关社平工资三倍的限制，是否分段需要结合当地的实际情况； 2、计算年限，按照员工在本

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