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按照《女职工劳动保护规定》宝宝出生后的第一年内,妈妈在工作日内也能拥有两次0.5小时的哺乳时间的权利。 哺乳假6个月申请书范文 尊敬的公司领导及主管: 我是公司的××部门××职位的××,已于2018年×月×日生育宝宝,并从×月×日至×月×日
医保申请书的书写: 1、标题的写法有两种,一种是直接写申请书,另一种是在申请书前面加点内容,如入党申请书、入团申请书等,称谓就是写受理申请的单位或组织; 2、正文也就是主体,通常是先提出要求,在说明理由,要写的清晰明了; 3、结尾就是特此申
(一)辞职申请书标题,在第一行正中写上申请书的名称。 (二)辞职申请书称呼,辞职信要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。 (三)辞职申请书正文,一般包括三部分。首先要提出申请辞职的内容,
——请假条要素 准假对象称谓:(尊敬的)XXX。 说明请假具体原因。 说明请假具体时间、人物。 结尾礼貌用语:恳请准假。 附件:附上疾病证明。 落款:本人姓名,当日日期。
病假工资不用申请,交正规医院病假条,单位按规定发。如果公司需要的话,可以根据自己的情况,写明病因,病假时间,申请按照国家规定享受病假工资即可。
单位的员工,哺乳假6个月申请书是由于中午回家哺乳时间较紧迫,为配合单位规范管理,现申请每个工作日中午休哺乳假一小时(13:30—14:30),直到宝宝断奶为止(国务院《女职工劳动保护规定》第九条规定:
尊敬的公司领导:您好!我是xxx,家住xxx,在公司xxx部分担任xxx,在公司工作期间,认真,不放松,为公司尽最大努力,现在,我的家庭经济状况出现了一些问题,我希望公司能帮助我。我现在生病了,不能在
离职,指的是劳动者向所在单位提出解除劳动关系或者劳动合同的行为。辞职有三种情况:1、员工根据自己的选择,提前30天以书面形式通知所在单位解除劳动关系; 2、如用人单位对员工威胁或者暴力行为强迫其劳动、或不按合同约定支付工资等,员工可随时向用
户口迁移申请书的内容如下:1、题目。正中间写上户口迁移申请书就行;2、称呼。申请书要写上合适的称谓,比如尊敬的、敬爱的等等,后面要具体到哪个地方的公安局、派出所;3、、写明个人信息。包括申请人的姓名、性别、出生年月、常住详细地址、身份证号等
个人房补申请书一般是写给当地的人民政府或有关职能部门。个人房补申请书,首先应当写明标题:申请书。然后再写明申请人的基本信息,例如姓名,身份证号,家庭住址等等。第3部分是具体的申请的事项,也就是申请房补的具体内容。第4部分也是最主要的内容,就