商调函来了单位不放违法不

2020-04-17 435

普法内容

可以先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。期满之日既可自离。递交辞职信申请即可，自己一定要留底，要有公司领导的签字证明，或者带时间的电子邮件也可以做证明。

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商调函发了可是原单位不放人怎么办
应该协商解决，有关法律中规定双方有互相选择的权利。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。有关法律规定，劳动者

2020-07-25 2,096
商调函来了就能调动吗？
商调函不一定能调动。商调函，通俗的理解就是商量调动的函，所以是有时间限制的，超过一定的时间期限还没正式调动，就作废了。

2020-02-13 2,087
商调函算不算是调令
不算，商调函只是调阅档案等材料的手续，并不是真正的调动；调令又称调动通知单，是商调审查档案无问题后开具的正式调动手续。

2020-11-16 1,563

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商调函发了可是原单位不放人怎么办
应该协商解决，有关法律中规定双方有互相选择的权利。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不

2021-12-13 15,340
单位办了，但是不发下来违法吗？
对这类问题，你最好到当地社保机构去咨询一下，社保卡是要个人持有还是单位代管以方便交费。在单位只是代管为了交费方便的情况下不存在违法情形。

2022-10-27 15,340
调令到了原单位不放人可以的吗
1.首先要想办法做原单位负责人的工作，可以说情，说明工作流动的机会难得，尽量以情打动对方。另就是找有关系的人去说情，可以先走人后补办手续。其次是把用人单位（即调入单位）的工作做落实，也就是它必须用。调

2023-08-02 15,340
治安案件调解不成对方来我单位闹违法吗
不算违法，最多算是违反治安管理处罚条例，扰乱公共次序，情节严重的可以拘留几天加罚款。

2022-10-05 15,340

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01:00
住房公积金单位不交违法吗
住房公积金单位不交违法。住房公积金管理中心要在受委托银行设立住房公积金专户。单位要向住房公积金管理中心，办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心应当建立职工住房公

713 15,340
00:54
学校法定假日不放假算不算违法
国家法定节假日学校不放假不算违法，但是算是违规。依据《全国年节及纪念日放假办法》的规定，全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，那么不需要补假。学生也属于中华人民共和国公民，

7,017 15,340
01:30
单位交了医保原来的农合咋办
单位交了医保，原来的农合的处理如下：因为职工医疗保险和新农村合作医疗保险在报销的过程中，只能够选择其中之一来进行报销，是不可能重复报销的，也不可能报销两次，所以说报销职工医疗保险相对来说报销比例会更高一些，可以达到70%左右，那么新农村合作

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