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饭店收童工,童工会不会惩罚

饭店收童工,童工会不会惩罚

2020-05-03 194
普法内容
饭店里招用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。劳动保障行政部门并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人,所需交通和食宿费用全部由用人单位承担。
《中华人民共和国未成年人保护法》第四十九条企业事业组织个体工商户非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳动部门责令改正,处以罚款;情节严重的由工商行政主管部门吊销营业执照。

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  • 饭店雇佣童工怎么处罚童工有责任吗
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    用人单位违法招用童工的,此时会对单位作出相应的处罚,主要就是进行罚款。按照规定在不同的情况下招用童工的,实际的罚款不一样。其中招用从事营利性生产经营的,每招用一名则在600-1200元之间进行罚款.但要是从事家庭服务性劳动的话,则每招用一名

    2020-09-28 216
  • 举报招童工,童工的工资会不会给?
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    童工是指未满十六周岁的劳动者。用人单位被举报使用童工后,不但要支付童工的工资,还有义务将童工送回原藉。相关法律规定劳动保障行政部门并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人,所需交通和食宿费用全部由用人单位承担。

    2020-04-06 143
  • 怎么举报饭店雇佣童工?
    怎么举报饭店雇佣童工?

    应当向所在地人社局投诉,最简单的办法是拨打12333劳动保障咨询投诉电话。

    2020-04-18 473
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  • 饭店要收童工怎么处罚

    饭店收童工的处罚如下:用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。

    2021-07-12 15,340
  • 饭店招了童工会怎么样

    1、对违法使用童工的单位或个人,劳动行政部门有权责令其立即将童工送回原居住地。童工被送回原居住地的费用,全部由使用童工的单位或个人承担。 2、劳动行政部门有权对使用童工的单位或个人;介绍童工的职业介绍

    2022-06-26 15,340
  • 饭店雇佣童工会受到怎样的处罚

    餐厅使用童工属于违法行为。 劳动法明确规定禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。

    2022-07-11 15,340
  • 饭店招童工怎么处罚

    非法雇佣童工的,按照(使用童工处罚标准规定)的规定给予处罚,由工商部门吊销其营业执照;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

    2022-08-13 15,340
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孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

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