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关于个人所得税的话,严格说,没有合同和社保,就得算临时用工,得按劳务报酬扣缴个人所得税,那可比按工资扣高多了。如果按劳务报酬扣税,你每月2000的收入,应交个税240元。年终的两万四,应交个税3840元。
公司给员工只缴纳住房公积金不上社保是不可以的。用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告
公司未签劳动合同辞退员,未签订劳动合同应当向劳动者每月支付二倍的工资。主动辞职或劳动者因违反公司规章制度被辞退都是没有补偿的。
如果是工人主动离职就没有补偿的。如果是公司不想要你了,而又拿不出合理的理由就需要给补偿的。
没签合同发生房屋纠纷的,可以先与开发商协商。例如,购买房屋时支付了首付款,但是未签订房屋,要求退房有两种解决方式:第一,由业主直接与开发商协商,并由开发商按照双方协商内容退还首付款。第二,如果协商不成
公司未给劳动者缴纳社保,属于公司违反《劳动合同法》规定,劳动者可以按照《劳动合同法》第38条规定,立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位,要求用人单位支付补偿金(每工作1年支付1个月工资),用人单位不
1、公司没跟劳动者签劳动合同的,劳动者可以依法申请劳动仲裁。关于签订劳动合同的争议在劳动仲裁委的受案范围之内,所以劳动者可以及时去向有管辖权的劳动仲裁委提请仲裁。 2、法律依据: 《中华人民共和国劳动
买房交了一半房款,但是未签订房屋买卖合同,能否要求退房的具体分析如下: 1、由业主直接与开发商协商解除,并由开发商按照双方协商内容退还房款; 2、如果协商不成,业主可以去法院起诉,要求退还房款; 3、如果已经交付的房款的性质属于首付款,交了
定金交了没签合同的,如果出现以下情况的,定金也是可以退的: 1、若签订合同的双方当事人协商一致确定定金可退的,那么定金是可以退的; 2、若收受定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定,致使不能实现合同目的的,应当双倍返还定金; 3、若给付
双方当事人没有签订合同的,发生纠纷后也可以通过诉讼的方式解决纠纷。 1、人民法院保障当事人依照法律规定享有的起诉权利,根据我国法律规定,如果当事人提交的资料符合起诉的条件,有适格的原告、明确的被告、有具体的诉讼请求和事实理由且属于人民法院受