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公司罚抄写是否合法

公司罚抄写是否合法

2020-12-22 388
普法内容
公司罚抄写一般情形下是合法的,因为公司有权对员工的违规行为作出处罚。但若是公司有侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的行为的,则是不合法的。
《劳动合同法》第八十八条 用人单位有下列情形之一的,依法给予行政处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任: (一)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (二)违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的; (三)侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的; (四)劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心健康造成严重损害的。

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    2020-12-02 1,582
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    2020-09-27 173
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    2022-08-02 15,340
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吴莉律师 吴莉律师

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