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建立工伤保险的合同关系,以及用人单经一般会垫付费用的程序考虑,社保经办机构应与用人单位结算,再由用人单位支付给工伤职业。同时,对社保陪偿低于工伤职工实际工资水平的,用人单位有补充陪偿义务。工伤保险基金支付的工伤待遇部分是在申请工伤待遇审核之
不是职工的话没法参加五险一金也没法参加三险一金,只能参加养老保险、医疗保险,有灵活就业人员社保、城乡居民社保两种途径。分别在当地社保机构、村委会或者居委会办理参保缴费手续。前者缴费金额远大于后者,当然
工伤职工伤残津贴按月支付给个人。由工伤保险基金按月支付的一至四级工伤职工的伤残津贴,是给予工伤职工个人的长期工伤保险待遇,按各地实践,由社会保险经办机构按月通过银行直接支付给工伤职工。并且,社会保险经
养老金单位缴纳20%,个人缴纳8%,单位代缴代扣。年金由单位缴纳。
企业残疾人保障金交多少,具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定。
企业交的养老保险不是进入个人账户。用人单位为本单位职工缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工缴纳的基本养老保险费才是记入个人账户。用人单位一般每月8号之前缴纳养老保险费用。养老保险月缴费金额=养老保险缴费基数乘以养老保险缴费比例
公司交社保与个人交社保的区别是: 1、两者参加险种不相同。公司交社保包含养老、医疗、工伤、失业以及生育保险五种;而个人交社保只需要参加养老、医疗保险,部分地区需要参缴失业保险。 2、两者缴费的基数不相同。公司交社保的基数通常为所在地区职工上
交社保是每个月5号到15号之间交社保。对于单位社保来说,采用网上申报及自助缴费,正常情况下,社保局会在每个月的19号锁定对应公司社保台账。也就是以19号为分界点。19号前交纳当月的社保费,19号之后只能办理下个月的社保。根据相关法律规定,用