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劳务合同与劳务公司签订时有什么区别

2022-10-17 15:36

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2022-10-17回复

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劳动者与用人单位签订劳动合同,是与用人单位建立劳动关系。通过劳务派遣公司签订劳动合同,是与劳务派遣公司建立劳动关系。

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

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丰培铭律师

天津东方律师事务所

没有签劳务派遣合同的话,以后就是说公司给你发工资少了,你找劳务公司他们会赖账的,而且你提供不了有效的证据,去劳动部门维权也就没有什么支持依据,顶多是按照劳动法规定的最低工资标准给你补发工资,出现工伤的话,公司可能会让你找劳务公司,劳务公司又让你找工作的公司,两个相互踢皮球,是很悲催的事情,如果你自动离职的话,肯定不会给你发工资的,最好签个合同,以后心里也有底了。

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