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工伤生活护理等级待遇

2022-08-21 08:08

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2022-08-21回复

专业分析:

伤残津贴是长期生活保障金,生活护理费是生活自理障碍需人护理的劳务费。 一、伤残津贴 伤残津贴是对大部分丧失劳动能力和完全丧失劳动能力工伤职工的长期生活保障金。根据《工伤保险条例》第三十五条、三十六条规定,按伤残等级,以本人工资为基数按月计发, 直至达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家规定享受基本养老保险待遇,基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。 一至四级伤残工伤职工伤残津贴有工伤保险基金支付,一级伤残为本人工资90%,二级伤残为本人工资85%,三级伤残为本人工资80%,四级伤残为本人工资75%。 五至六级伤残工伤职工,用人单位难以安排工作的,由用人单位支付伤残津贴,五级伤残为本人工资70%,六级伤残为本人工资60%。 二、生活护理费 生活护理费是对具有生活自理障碍的工伤职工,由工伤保险基金按月支付的护理人员劳务费。 生活护理障碍是指进食;翻身;大、小便;穿衣、洗漱;自主行动五项,五项均需护理为生活完全不能自理;五项中三项或四项需要护理为大部分生活自理障碍:五项中一项或两项需要护理为部分生活自理障碍。 生活护理障碍经劳动能力鉴定委员会确认,生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级由工伤保险基金支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

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北京市京师律师事务所

从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金六级伤残为16个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。

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