-
工伤中手指断了一节如何赔偿工伤手指头断了一节可以申请劳动能力鉴定，确定伤残等级后可以获得相应的赔偿。断掉一节手指的情况应该属于十级工伤。有劳动合同，按照劳动合同赔偿，如果没有劳动合同，还需要申请劳动仲裁确定劳动关系。劳动关系确定后，在申请工伤事故认定。
2020.08.08 590 -
工伤手指头断了一节,如何去赔偿工伤手指段一节有可能构成十级工伤，具体要进行伤残鉴定认定。如果属于十级伤残的，可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金为七个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用
2020.05.18 108 -
工伤手指头断了一节,该如何赔偿劳动者在工作中造成手指断掉一节的，可以申请劳动能力鉴定，确定伤残后可以获得相应的赔偿。对于手指断了，如果是骨折的情况，没有留下后遗症的，一般会被认定为十级伤残。
2020.09.11 79
-
右手小指断了一关节，工伤，还如何赔偿呢？
1、2009年7月24日国务院法制办公室发布《国务院关于修改＜＞的决定（征求意见稿）》，征求意见稿对工伤认定范围进行了调整，删去了上下班途中受到机动车事故伤害认定为的规定。但这只是征求意见稿，不是生效
2022-09-05 15,340 -
工地手指断了一节，该如何赔偿
属于工伤，具体要看你工资等来确定的。 具体赔偿项目：医疗费、治疗工伤期间原工资福利待遇不变、住院伙食补助费、护理费、一次性伤残补助金（工伤人员负伤前12个月本人缴费工资*伤残等级对应的月份）、一次性医
2022-04-02 15,340 -
右手小拇指断了一小节能赔多少钱
人身损害赔偿解释第17条、第18条的规定：(一)受害人遭受人身损害的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。(二)受害人因伤致残的赔偿项目除第1项外还包括：
2022-10-23 15,340 -
右手食指小指中指断了一节能赔多少钱?
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作
2022-10-22 15,340
-
00:56
手指断了一小节怎么赔手指断了一小节怎么赔，具体要看断的是哪根手指，是骨折还是离断，离断又是从什么地方断，能否再植，以及再植后的功能性如何。一般情况下，除大拇指外，其他的很大可能是十级伤残，具体的级别应由劳动能力鉴定部门出具书面鉴定结论。职工因工致残被鉴定为十级
1,670 2022.05.11 -
00:51
大拇指筋断了工伤赔偿大拇指筋断了是否有工伤赔偿，要看是否达到工伤的伤残等级。需要做伤残等级鉴定，如果鉴定达不到最低等级的，没有赔偿。如果大拇指关节僵直于功能位的，那么可以达到九级伤残。工伤九级的具体赔偿金额，还是要按具体情况来定。如果职工在工作期间由于事故导致
1,734 2022.04.17 -
01:07
工伤断指赔偿标准九级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些项目： 第1项是停工留薪期工资，这一项是由用人单位支付的。第2个是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第3个是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资，员工的工
3,122 2022.04.17
