没有签定劳动合同获赔的赔偿金要交税吗
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未签劳动合同赔偿金要交税。未签订劳动合同的赔偿金是属于个人所得。但是也是有起征起点的，征税的方式与费率按照个人所得税的规定。同时也有起征点，只有超过的部分需要交税，未超过的部分则不需要交税。
没签劳动合同的期限，如果自用工之日起超过一个月的，能得到赔偿。公司需要按照每月双倍工资的标准给予劳动者赔偿。如果未超过一个月的，不能得到赔偿。
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没签劳动合同要怎样获取赔偿没签劳动合同获取赔偿的方式如下： 1、如公司没有交社保，可以要求补缴社保； 2、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资； 3、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如
2022.07.12 186 -
劳动合同赔偿金要交个税吗要，根据我国法律规定公民取得收入的，应当缴纳个人所得税，因此，劳动者取得的一次性解除劳动合同经济补偿金和赔偿金（包括生活补助费和其他补助费）是需要缴纳个人所得税的。
2020.12.19 850 -
没有签订劳动合同可以获得赔偿吗可以。没签劳动合同的赔偿可以获得，国家法律明确规定，用人单位不与劳动者签订劳动合同属于违法行为，如果在规定的时间内用人单位不签订劳动合同，则劳动者有权要求其每月支付二倍的工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起超过一
2020.12.27 211
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没签劳动合同赔偿金要交税么
1.这个未签劳动合同赔偿金是要交税的。 2.法律依据：《财政部国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》规定：个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补
2022-12-13 15,340 -
未签劳动合同赔偿金要交税吗
1.这个未签劳动合同赔偿金是要交税的。 2.法律依据：《财政部国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》规定：个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补
2022-12-31 15,340 -
没有签劳动合同的可以获得赔偿吗
没签劳动合同可以得到赔偿吗？可以的，没签劳动合同可以得到双倍工资的赔偿。劳动合同法规定，属于以下情形的用人单位需要向劳动者支付“双倍工资”： 一是用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书
2022-04-15 15,340 -
未签劳动合同赔偿金要不要交税？
未签劳动合同赔偿金要交税。《财政部国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》规定：个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入，包括用人单位发放的经
2023-02-17 15,340
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01:06
没有签订劳动合同的必须赔偿吗没有签订劳动合同的，不是必须赔偿。在以下情形下，没有签订劳动合同的，单位就不是必须赔偿： 如果是因为单位的原因不签，那么给单位一个缓冲期，一个月内单位不签的话，对单位是没有惩罚，但是在一个月内，如果是单位要求职工签，劳动者不签的话，那么单位
3,055 2022.04.17 -
00:52
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗劳动合同没签辞职是有赔偿的。未签劳动合同的双倍工资赔偿，与解除劳动关系原因没有任何联系。无论什么原因劳动者和单位的劳动关系终止，都可以主张双倍工资。如果劳动者主动提出离职的，那么不会获得任何补偿金。如果单位由于劳动者未上班，以旷工名义解除劳
5,736 2022.04.17 -
01:00
没续签劳动合同怎么赔偿用人单位不一定需要与劳动者续签合同，因此没有续签劳动合同的单位，不一定需要承担赔偿责任。但是需要注意，如果用人单位继续用工，就应当与劳动者续签劳动合同或者签订新的劳动合同。拒绝签订劳动合同的用人单位，应当向劳动者按月支付两倍的工资，作为对劳
1,942 2022.04.17
