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劳务劳务侵权责任的承担范围

2022-07-08 09:02

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2022-07-08回复

专业分析:

1、用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。 2、劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的补充责任。 3、个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。

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1、一般由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任; 2、劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。

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商标侵权要承担的责任有民事责任,行政责任,刑事责任。 一、行政处罚: 1、责令立即停止侵权行为; 2、没收、销毁侵权商品和专门用于制造侵权商标、伪造注册商标标识的工具; 3、处以非法经营额三倍以下的罚款;非法经营额无法计算的,处十万元以下罚款。 二、民事处罚: 1、立即停止侵权; 2、赔偿商标专用权人因被侵犯商标专用权遭受的损失(数额为:侵犯人在侵权期间因侵权行为所获得的利益,或者被侵权人在被侵权期间因侵权所遭受的损失,包括被侵害的为制止侵权行为所支付的合理开支;侵权人所得利益或者被侵权人因被侵权人所受损失难以确定的,由人民法院根据侵权行为的情节判决给予五十万元以下的赔偿)。 三、刑事处罚:按《中华人民共和国商标法》规定,有下列侵犯注册商标专用权行为之一,构成犯罪的,依法追究刑事责任:①未经商标注册人许可,在同一个商标上使用与其注册商标相同的商标;②伪造、擅自制造他人注册商标或者销售伪造、擅自制造的注册商标标识;③销售明知是伪冒注册商标的商品。

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