工厂温度达到40度不吃饭了该怎么办？
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气温超过40度《中华人民共和国劳动法》没有相关规定。劳动者如果在气温超过40度的情况下工作，劳动者可以申请高温补助；用人单位安排劳动者在35度以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33度以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。
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工厂不给员工吃饭时间怎么办应当给员工安排吃饭和休息时间，否则违法，你可以要求你实际工作时间的工资。法律对吃饭时间无规定，根据生理需要，一般超过30分钟吃饭时间可能视为休息时间。
2020.10.07 499 -
在饭店吃饭被打了应该怎么办饭店未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。因第三人的行为造成他人损害的，由第三人承担侵权责任；饭店未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。
2021.02.18 367 -
气温超过40度上班应该签订什么协议天气达到40°C时： 1、用人单位不得安排劳动者露天作业； 2、用人单位不得延长工作时间； 3、用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间； 4、用人单位因高温天气停止工作、缩短工作时间的，用人单位不得扣除或降低劳动者工资； 5
2020.06.21 361
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工作环境温度都达到37度老板却不给高温费
高温补贴我国各个省有不同的时间规定，《防暑降温措施管理办法》规定，日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时，连续作业时间不得超过国家规定，且在气
2022-10-30 15,340 -
供热温度不达标怎么办
热用户认为室温不达标的，可以向供热单位反映。供热单位应当在接到反映后12小时内提供测温服务，测温结果由双方签字确认。热用户与供热单位对室温达标有争议的，可以委托具备室温检测资质的机构进行检测。因供热单
2022-03-31 15,340 -
达到程度了怎么办
请问是醉驾呢还是醉驾的话是可能行政拘留的。
2022-10-22 15,340 -
在工厂吃饭时受伤了怎么办
最后的办法是打官司。但你要有把握，也就是有证据确认是工伤。根据你描述，如果非因工作催的急，急忙忙吃饭而受伤，一般情况，吃饭时受伤不算工伤。【工伤认定】第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (
2022-02-09 15,340
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吃饭吃到虫子赔偿标准吃饭吃到虫子后，消费者除要求赔偿损失外，还可以向生产者或者经营者要求支付价款十倍，或者损失三倍的赔偿金。增加赔偿的金额不足一千元的，为一千元。但是，食品的标签、说明书存在不影响食品安全，且不会对消费者造成误导的瑕疵的除外。吃饭吃到虫子，这种
4,515 2022.04.17 -
02:20
朋友一起吃饭喝酒后出车祸该怎么办朋友一起吃饭喝酒后出车祸，一般情况下自行负责，其他人没有责任。但如果有以下情况，则应承担次要的赔偿责任：1、对朋友强迫性劝酒的。2、明知朋友身体状况不宜饮酒，仍劝酒导致朋友因身体不适发生车祸的。3、未安排已醉酒的朋友安全回家的。 一般情况下
1,943 2022.04.15 -
01:13
工伤厂里不管了怎么办我国的工伤保险条例规定，在工作期间出现了事故之后用人单位不给处理的，那么劳动者可以向劳动行政部门寻求帮助，并且申请工伤认定。如果劳动者和用人单位在处理工伤过程中出现了纠纷的，那么劳动者可以向当劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请。在治疗结束之后，
978 2022.04.17
