劳动者在试用期间应当享有哪些权利
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享有取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
劳动者在试用期间应当享有正式员工的全部劳动权利,包括:接受职业技能培训的权利;提请劳动争议处理的权利;取得劳动报酬的权利;获得劳动安全卫生保护的权利;享受社会保险和福利的权利;休息休假的权利;其他权利。
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试用期期间劳动者应该享有哪些权利
试用期期间劳动者应该享有哪些权利 试用期期间,劳动者享有的权利有: 一、工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准; 二、除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定
2020.04.30 164 -
试用期间劳动者享有哪些权利
劳动者在试用期间享有的权利包括平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
2020.07.21 84 -
试用期期间劳动者享有哪些权利?
劳动者在试用期期间应该享有下列权利:接受职业技能培训的权利;提请劳动争议处理的权利;取得劳动报酬的权利;获得劳动安全卫生保护的权利;享受社会保险和福利的权利;休息休假的权利;其他权利。
2020.11.20 87
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劳动者在试用期间享有哪些劳动权利,试用期内可以享有哪些劳动权益
劳动者在试用期间应当享有全部的劳动权利。这些权利包括取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利,以及法律规
2022-02-24 15,340 -
劳动者在试用期间的权利有哪些
享有取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
2022-07-02 15,340 -
劳动者在试用期间的权利包括哪些,劳动者在试用期
(一)试用期是一个约定的条款 试用期是一个约定的条款,如果双方没有事先约定,用人单位就不能以试用期为由解除劳动合同。 (二)劳动者在试用期间应当享有全部的劳动权利 劳动合同法限定了试用期的约定条件,劳
2022-04-23 15,340 -
员工试用期内有哪些权利,劳动者在试用期间有哪些权利
(一)试用期是一个约定的条款 试用期是一个约定的条款,如果双方没有事先约定,用人单位就不能以试用期为由解除劳动合同。 (二)劳动者在试用期间应当享有全部的劳动权利 劳动合同法限定了试用期的约定条件,劳
2022-05-05 15,340
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00:56
受教育者享有哪些平等权利
受教育者享有以下平等权利:参加教育教学计划安排的各种活动,使用教育教学设施、设备、图书资料;按照国家有关规定获得奖学金、贷学金、助学金。对学校给予的处分不服向有关部门提出申诉,对学校、教师侵犯其人身权、财产权等合法权益,提出申诉或者依法提起
2,174 2022.05.11 -
01:08
患者有哪些权利
患者一般有以下的六种权利,具体如下: 1、基本医疗权。基本医疗是指,职工在患病时,能以其所能提供的,能支付得起的,适宜的治疗技术。包括基本药物、基本服务、基本技术和基本费用等内容; 2、疾病认知权; 3、知情同意权。知情同意权由知情权和同意
5,245 2022.05.11 -
01:08
商标权人享有哪些权利
根据《商标法》的相关规定可以知道,商标权人依法享有商标专用权。商标专用权主要包括下面几点内容: 第一,使用权。商标权人有权在其注册商标核准使用的商品和服务上,或者在相关的商业活动中使用该商标; 第二,独占权。没有经过商标权人的许可,许任何人
1,804 2022.04.15