解除劳动合同后养老保险缴费满15年能否继续领取养老金？
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工龄的长短，一般是指职工参加工作时间的长短。若你解除劳动合同后，没有继续工作，一般是不能够算工龄的。 根据《社会保险法》第十六条的规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 所以，你若达到退休年龄累计缴费不足十五年，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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职工达到法定退休年龄且个人缴费年限（含视同缴费年限）满15年的（个人缴费年限累计12个月为一年），按月领取基本养老金。 个人缴费不满15年的，不发给基础养老金，个人账户全部储存额一次支付给本人。但是个人缴费满15年，仅仅是领取基本养老金的一个基本条件，只要职工没有达到法定退休年龄，仍处于就业、有收入状态，就要按时足额缴纳基本养老保险费。
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养老保险缴满15年可以领取多少退休金办理养老退休的条件： 1、达到法定退休年龄。 2、职工养老保险累计缴费满十五年。参保人员同时满足以上2个条件，就可以办理养老退休，按月领取养老金。
2020.09.28 183 -
交15年养老保险才能领养老金吗并不是只有缴满15年养老保险才能领养老金的。如果职工达到法定退休年龄时，累计缴费不足15年的，可以一次性补缴，之后按月领取养老金；或者转让新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，来按规定领取。
2020.03.19 219 -
农民交满15年的养老保险还能否领取农村的农民如果补缴养老保险，是参照城镇职工的缴费水平来的，也就是上年度的在岗职工平均工资的60%为基数，按照20%的比例进行补缴养老保险。 男性满45周岁，女性满40周岁，补缴多少年自己可以选择，到是最多可以补缴10年，大约在6万元左右，男
2020.05.27 187
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解除劳动合同后养老保险继续缴费满15年退休时能否继续领取养老金
工龄的长短，一般是指职工参加工作时间的长短。若你解除劳动合同后，没有继续工作，一般是不能够算工龄的。 根据《社会保险法》第十六条的规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按
2022-04-01 15,340 -
解除劳动合同后养老保险继续缴费满15年退休时能否继续领取养老金？
工龄的长短，一般是指职工参加工作时间的长短。若你解除劳动合同后，没有继续工作，一般是不能够算工龄的。 根据《社会保险法》第十六条的规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按
2022-03-21 15,340 -
解除劳动合同后养老保险继续缴费满15年退休时可以继续领取养老金
工龄的长短，一般是指职工参加工作时间的长短。若你解除劳动合同后，没有继续工作，一般是不能够算工龄的。 根据《社会保险法》第十六条的规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按
2022-04-16 15,340 -
养老保险缴满15年后的养老金能领多少？
养老金退休条件：1。达到法定退休年龄。2、职工养老保险已支付15年。同时满足上述两个条件的，可以办理养老金退休，每月领取养老金。
2021-12-23 15,340
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01:15
养老保险缴纳满15年还需要缴纳吗养老保险缴纳满15年还需要缴纳。缴纳养老保险属于用人单位的法定义务。到达退休年龄，并且养老保险缴纳年限未满足15年的职工，可以一次性取出，但到达法定退休年龄时，缴费年限未达到按月领取基本养老金规定年限的参保人员，不能享受按月领取基本养老金待
10,624 2022.04.17 -
01:07
养老金交满15年还可以继续交吗养老金交满15年还可以继续交。对于在职职工来说，并不是自己想不交社保就不交的，用人单位必须依法为在职职工缴纳职工社保，包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险等五险。所以即使在职职工已累计缴纳养老保险满15年，只要还在用人单位工
8,791 2022.05.11 -
00:53
灵活就业养老保险15年后能领多少灵活就业养老保险15年后能领多少，要根据缴纳的档次等确定。灵活就业养老保险缴满15年后，还需要等到退休之后才能领取养老金。养老金主要由基础养老金和个人账户养老金两部分构成。基础养老金是跟社平工资、缴费指数、缴费年限三个因素相挂钩。一般来说如
3,174 2022.05.21
