更新时间:2022.02.26
父母不支付子女抚养费的,可以向人民法院起诉。 根据我国法律的相关规定,父母对未成年子女、不能独立生活的子女具有法定的抚养义务。抚养费的具体数额,可以由父母双方共同协商决定,就抚养费的有关问题达成明确具体的协议,不损害子女的合法权益的,法院应
工伤后公司不管,作为劳动者可以通过以下程序维护自己的合法权益: 1、工伤报告程序。单位应当向当地劳动行政部门提出工伤报告,公司不报告的,劳动者可以自行申请工伤认定; 2、工伤认定程序。由社会保险经办机构对工伤事故进行调查,确定是否属于工伤;
根据我国法律的相关规定,离婚赔偿费不给,我们可以通过以下办法解决: 1、若通过离婚协议或判决书约定的补偿费用,如另一方有违反或不积极履行,则协议离婚的可诉讼要求给付判决生效后申请强制执行;判决离婚的,判决生效后,可向法院申请强制执行; 2、
档案查不到在哪的处理办法如下: 1、不知道自己的档案在哪里,简便的查询方法是从档案转递的源头,也就是在毕业学校的就业指导中心去查询一下,或者也可以去当地人事主管部门查询; 2、如果要把档案转到另一个市,需要让另一个市的人才市场出一份调函,拿
开发商不给合同的处理办法如下: 1、可以继续向开发商索要,暂时无法取得原件,可以要求开发商提供复印件并在上面加盖“本件与原本核对无异”印章; 2、开发商仍然拒绝提供的可以要求房产管理部门介入。 合同违约的,可以要求违约方承担以下责任: 1、
民间借贷不还款应该先了解不还钱的原因,如果是确实没有能力还钱的话,延长还钱期限的话,要记得重新打个借条,说明原因。一定要保存好借条,如果到了期限,可以向法院进行起诉,法院判决后,如果对方还是不还钱,可以申请强制执行,房产可以抵押。依据我国相
合同期辞职不批的,如果劳动者履行了预告通知义务的,用人单位仍需向劳动者支付劳动报酬,劳动者可以正常离职。如果劳动者是在试用期间内辞职的,提前3天递交离职申请即可拿到应得工资;如果是正式员工离职的,提前30天递交离职申请,即可拿到应得工资。劳
公司欠货款不给可以先与对方协商,要求对方清偿相应的拖欠款项。如果对方拒绝,您可以持相关的合同、账单等证据材料,及时到法院提起诉讼解决。在法院受理案件后,您可以申请财产保全,如查封财产、冻结存款等方式。公司货款不给属于民事案件,一般情况下警方
朋友不还钱,可以进行催告或者提起诉讼。根据《中华人民共和国民法典》合同编的相关规定,自然人之间的借款合同到期,且债务人未按照约定履行义务的,债权人可以进行催告或者提起诉讼。基于友情的考虑,大部分债权人不会提起诉讼,会优先选催告。在进行催告时
离婚后,应当支付抚养费的一方拒绝按照离婚协议的约定支付抚养费的,另一方可向人民法院申请先予执行,由法院直接执行应支付抚养费一方的财产,用于支付抚养费。如果离婚双方之前就抚养纠纷进行过诉讼,由法院判决一方支付抚养费后,一方拒不履行法院判决的,
夫妻一方向另一方提起离婚诉讼,被告一方不出庭应诉的,根据不同情形采取不同措施: 1、如果被告方目前下落不明,传票可以通过公告送达的方式来送达。等到公告期满之后,开庭时如果被告因为下落不明的原因,没有到庭应诉,此时法官可以依法作出缺席判决;
我国的工伤保险条例规定,在工作期间出现了事故之后用人单位不给处理的,那么劳动者可以向劳动行政部门寻求帮助,并且申请工伤认定。如果劳动者和用人单位在处理工伤过程中出现了纠纷的,那么劳动者可以向当劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请。在治疗结束之后,
诈骗罪还不了钱,有以下三种处理方式: 1、保存好所有与诈骗分子进行联系的单据,如电子邮件、银行汇款单、手机短信等,将被骗经过以书面形式记录下来; 2、带着被骗证据资料和被骗单据到当地公安机关刑事部门、公共信息网络安全部门或者派出所进行报案,