更新时间:2022.09.14
交通事故造成一人死亡一人重伤可能涉嫌交通肇事罪,本罪判刑如下:致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒
工作时间工作场合因工作内容受伤的为工伤,员工对于工伤不承担过错责任,建议申请工伤认定。工厂认为其受伤是自已故意的由工厂举证证明,否则因操作失误受伤是可以认定为工伤的。
未成年人造成交通事故,通常由其父母或者其他法定监护人来赔偿。根据2021年《民法典》第十九条规定,八周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人,实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认;但是,可以独立实施纯获利益的民事法律
开车故意拖人如果给他人造成了轻伤以上的的伤害到,其就不属于交通事故的范围,驾驶人可能涉嫌故意伤害罪;如果没有给他人造成人身伤害的,此时属于交通事故。 《中华人民共和国刑法》第二百三十四条规定,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者
开车故意拖人不算是交通事故,交通事故的构成是过失行为,很明显这个开车故意拖人不是过失行为而是一个故意行为。故意开车拖人造成他人重伤的话,会构成一个故意伤害他人罪,具体的规定无论是何种形式的,只要是故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役
交通事故造成的工伤,非本人主要责任即在事故负责任比例在50%及以下的,包括事故责任50%均可以认定为工伤,以交警下达的事故认定书为准。但非本人主要责任的交通事故仅限于劳动者在合理的时间和路线上上下班。
交通事故造成一人死亡两人轻伤不一定会坐牢,还要看机动车驾驶员负的责任。 违反交通运输管理法规,致死亡一人,负事故全部或者主要责任的才会构成交通肇事罪,处三年以下有期徒刑或者拘役。如果只是负次要责任则不会被判刑。
交通事故造成人身伤亡驾驶人应当立即抢救受伤人员,并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的,应当标明位置,乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。发生死亡事故、伤人事故的,或者发生财产损失事故且有下列情
如果是在上下班途中发生的交通事故的,职工负主要责任不能认定为工伤。如果职工在单位从事驾驶员工作,在用人单位安排下驾驶单位的车辆执行工作时发生交通事故,无论驾驶员本人在事故中负主要责任还是次要责任,都应当认定为工伤。
交通事故中工伤职工负主要责任不能认定工伤。在上下班途中,职工受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤,依法享受工伤保险待遇。
交通事故中工伤职工负主要责任不能认定工伤。在上下班途中,职工受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤,依法享受工伤保险待遇。
交通事故负主要责任不能认定工伤。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才能认定为工伤,负主要责任的不能认定为工伤。
如果是在上下班途中发生的交通事故,职工负主要责任不能认定为工伤。如果职工在单位从事驾驶员工作,在用人单位安排下驾驶单位的车辆执行工作任务时发生交通事故,无论驾驶员本人在事故中负主要责任还是次要责任,都应当认定为工伤。