更新时间:2022.10.21
根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知,非法经营罪最高会被判处五年以上有期徒刑。而违反国家规定,并且有下列行为的,都可以被认定为犯非法经营罪:未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品,或者其他限制买卖的物品的。以及买卖进出口许可证、
对于构成了非法拘禁罪的行为人,一般判处三年以下有期徒刑、拘役、管制,另外情节严重的,要对行为人加重处罚。因为,根据《中华人民共和国刑法》对非法拘禁罪的规定可知,一般情况下,非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的,要对行为人判处三年
行为人违反了我国矿产资源的相关法律规定,在没有取得采矿许可证的情况下,擅自进行采矿的,或进入国家规划的矿区内、对国民经济具有重要价值的矿区内和私人矿区范围擅自采矿的,或开采规定实行保护性开采的特定矿种,导致矿产资源受到破坏,价值达5万至10
根据我国《刑法》的相关规定可以知道,如果犯罪嫌疑人存在非法经营行为,扰乱了市场秩序,情节严重的,就构成了非法经营罪。非法经营行为主要包括:1、没有经过许可,擅自经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品;2、擅自买卖法律、
非法拘禁致人死亡,一般判处十年以上有期徒刑。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知,非法拘禁罪是指,故意非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的行为。非法拘禁罪一般判处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。如果非法拘禁的行
非法人企业,是一个不具备法人资格的经济组织,比如,个人独资企业、合伙企业、个体户、分公司等等。 非法人企业有自己的财产,但是,没办法独立承担民事责任,也就是说,非法人企业对外负债的时候,企业采用自己的财产,对所欠的债务承担有限责任,如果其财
非法人组织作为民法典规定的独立民事主体中的一种,当然能够以自己的名义对外签订合同。非法人组织就是指那些虽然不具有法定的法人资格,但还是能够以自己的名义,从事相应民事活动的组织。我国民法典第102条规定了非法人组织的民事性质,也规定了非法人组
劳动法扣工资规定,具体如下:1、因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定,从劳动者本人的工资中扣除相应的经济赔偿。但是每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的百分之二十;2、如果扣除后的剩余工资,部分低于当地月最
破产清算的一般程序如下: 1、由申请人向人民法院提出破产申请。申请人可以是破产债务人自身,也可以是债权人或者债务人的股东。 2、法院受理破产案件。法院受理案件应当作出裁定,指定破产管理人,并通知已知的债权人。 3、由债权人向法院、破产管理人
根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定可知,公司破产清算的程序如下: 1、债权人或者债务人向人民法院申请破产,提交破产申请书。破产申请书中应当载明申请人、被申请人的基本情况,申请目的以及申请的事实和理由; 2、法院受理破产申请后,5日内
工资压15天不合法。只要拖欠一天的工资,就算是违反了《中华人民共和国劳动法》。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解
借资质中标违法。投标人以他人名义投标或者以其他方式弄虚作假,骗取中标的,中标无效,给招标人造成损失的,依法承担赔偿责任。构成串通投标罪的,依法追究刑事责任。投标人以他人名义投标或者以其他方式弄虚作假,骗取中标的,中标无效,给招标人造成损失的
只要工资迟发一天,就算是违法。单位拖欠员工工资三十天发放,是否属于违法行为,还是需看是否属于恶意拖欠,如果单位营业困难,或者是其他原因非单位可以拖欠员工工资的,那么可以根据地方法律规定最多延迟三十天发放工资。依据《工资支付暂行条例》的规定,