去刑事处罚人员的档案在哪

辞职后用人单位应及时办理档案转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位财务部应及时结清工资办理保险清算。员工离职单位以各种理由拒绝转档案的，劳动者可以到劳动部门举报处理。

罚金应该到作出判决的法院缴纳。在缴纳罚金前，可以先与承办法官联系；也可以直接持判决书，到法院的诉讼费用交纳窗口办理罚金缴纳。

行为人构成抢夺、窃取国有档案罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役。抢夺、窃取国有档案罪，是指乘人不备公然夺取或者采取秘密手段获取国家所有的档案的行为，本罪侵犯的客体是国家对档案的管理制度。

辞职后档案可以选择转回户口所在地街道，或者户口所地人才中心。 如果选择放在户口所在地街道，需要本人拿身份证、户口本到街道办理，由街道出调档函到现在存放档案单位调取。不过如果档案存在在街道按无业处理，没有工龄累计。 如果选择放在户口所在地人才

一般情况下，如果原单位有档案保管权，下岗职工的档案会在原单位。但是，如果原单位没有保管权，或者原单位破产，下岗职工转入养老保险账户，档案将转入区、县劳动和社会保障局。如果下岗职工找到新的工作单位，新单位有保管权，其人事档案将转移到新单位，如

刑事档案不能消除。刑事档案一般指某人过去犯法或犯罪行为的记录，在我国法律中一般指有过刑事犯罪前科的档案记录，而该犯罪档案一般存放至公安部门保存。

原单位没有档案的话，一般移送到了当地职介中心。再没有的话就到原单位的主管部门，再没有的话就去市档案馆。还没有的话就去借阅其他同事的档案，看看里面有没有关于你的信息。

根据我国法律规定，去档案馆或者人才中心查询。

学籍档案一般是保管在学校或毕业后转入毕业生就业办公室保管，人事档案一般保管在人才市场或者工作单位。

“党员档案”属于“个人档案”的一个部分,实际上应该归并到一起的,只是有的单位(比如学校等)为了管理方便,人为地把其分开了。

法律、行政法规、国务院决定及国务院监察机关、国务院人力资源社会保障部门制定的规章对档案管理违法违纪行为的处分另有规定的，从其规定。拒不按照国家规定向指定的国家档案馆移交档案的，对有关责任人员，给予警告或者记过处分;情节较重的，给予记大过或者

应当向作出一审判决的法院缴纳。罚金，在判决指定的期限内一次或者分期缴纳。罚金，是指法院判处犯罪人向国家缴纳一定数额金钱的刑罚方法。罚金属于财产刑的一种。在中国刑法中是一种附加刑。中国刑法没有具体规定罚金的数额，只有原则性的规定。

罚金应该到作出判决的法院缴纳。在缴纳罚金前，可以先与承办法官联系；也可以直接持判决书，到法院的诉讼费用交纳窗口办理罚金缴纳。