更新时间:2022.06.27
1、行政投诉。向商标局投诉,因为他们的商标还在申请阶段您可以到商标局投诉,他们的商标申请会因为侵犯他人在先权利而无效。 2、司法诉讼。如果商标已经登记完毕,则可以通过诉讼程序要求对方不得使用该商标,如果造成损失还可以请求对方赔偿。
处理合同争议的途径有: 协议优先; 协商不成的可以申请基层组织进行调解; 调解不成的,当事人有签订仲裁协议或仲裁条款的,可以申请仲裁机构进行仲裁; 没有签订仲裁条款或仲裁协议的,可以向法院起诉。 法律其他规定等。
处理医疗纠纷的途径有:双方先进行调解。医疗纠纷处理程序之司法鉴定如果纠纷不能成功调解,那么可以进行司法鉴定,根据司法鉴定结果走法律程序进行处理。医疗纠纷处理程序之法律诉讼司法鉴定之后可以进行法律诉讼。
医疗纠纷的救济途径方法如下: 1、和解; 2、调解; 3、仲裁;等等。准备工作如下: 1、复印和封存有关物证; 2、咨询专家; 3、患者或患者家属应注意保留与院方就医疗纠纷发生争议时的谈话内容;等等。
申请驰名商标的途径有:在申请人认为他人经商标局初步审定并公告的商标与申请人在先权利相同或者相近似时,提出异议申请的同时提出驰名商标的认定申请。商标争议案件中同时向商标评审委员会提出对商标驰名的认定申请;在商标侵权行政处理过程中向当地工商行政
离婚包括两种途径:一是协议离婚,二是诉讼离婚。诉讼离婚的程序如下:起诉;审理;判决。男女一方要求离婚的,可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚诉讼。人民法院审理离婚案件,应当进行调解;如感情确已破裂,调解无效,应准予离婚。
劳动争议解决途径有:与对方协商解决、向劳动行政部门投诉、向劳动仲裁委员会申请仲裁、向法院起诉。《中华人民共和国劳动法》第七十九条对此有明确规定。
在我国,受害人若是遭遇家庭暴力,救助途径如下: 1、社会救助:居民委员会、村民委员会以及所在单位应当予以劝阻、调解。 2、行政处罚:居民委员会、村民委员会应当予以劝阻公安机关应当予以制止。 3、民事救济:受害人可以在离婚诉讼中向施暴者要求损
劳动者解决劳动争议的途径: 一、劳动争议调解。 二、劳动争议仲裁,仲裁也称公断。仲裁作为企业劳动争议的处理办法之一,是指劳动争议仲裁机构依法对争议双方当事人的争议案件进行居中公断的执法行为。 三、劳动争议诉讼。
商标异议申请的途径如下: 1、委托国家认可的商标代理机构办理。 2、办理人直接到商标局的商标注册大厅办理。 3、通过邮寄书件办理。 商标异议指自然人、法人或者其他组织在法定异议期限内对商标注册申请人经商标局初步审定并刊登公告的商标提出反对意
1、协议。劳动者与用人单位在平等、公平、自愿、合法的前提下,可以自行协商处理。 2、申请调解。劳动者可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解。 3、仲裁。如果没有达成调解协议或者劳动者拒绝调解而要求仲裁的,可以申请仲裁。如果劳动者不愿意由劳动