更新时间:2022.12.17
公司员工工伤这样处理:1、及时将员工送至当地医院接受治疗,并由部门主管提出报告,记录工伤发生情况;2、由单位向参保区县社会保险行政部门书面提出工伤认定申请,并依规定申请医疗补助。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长;
《公司法》并没有对公司注销的具体期限作出规定,但是规定了公司在注销登记前必须经清算组进行对公司资产、债务进行清算。清算所需要的时间具体有:公司首先成立清算组的时间、然后清算组成立后需在十日内通知债权人、并于六十日内经报纸公告。债权人接到通知
合肥简易注销公司流程如下: 1、核查是否有未缴清社保费用,然后注销公司社保账号; 2、核查是否有未缴清税款或费用,然后注销公司的国、地税; 3、公司需自行登报公示,宣告公司即将注销; 4、办理公司注销备案,注销营业执照; 5、注销公司开户许
有限公司进行破产的流程主要包括步骤:第一,提出破产的申请,一般是由债权人或者是债务人向法院提出申请,公司申请的,那么公司内部股东会要做出解散公司的决议;第二,由法院来决定是否受理;第三,如果法院决定受理的,那么就应该组成清算组,通知债权人进
公司如果不履行合同的,有以下解决方式: 1、要求公司承担违约责任,包括赔偿违约金等。赔偿金的数额,应当以造成损失数额的30%作为标准; 2、请求公司按照合同的内容继续履行,但是有标的物毁损等不适合继续履行合同的情形的除外; 3、请求公司采取
当公司不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务,或者明显缺乏清偿能力的,债权人或债务人可以向人民法院提出破产申请。根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定可知,当企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力
公司欠货款不给可以先与对方协商,要求对方清偿相应的拖欠款项。如果对方拒绝,您可以持相关的合同、账单等证据材料,及时到法院提起诉讼解决。在法院受理案件后,您可以申请财产保全,如查封财产、冻结存款等方式。公司货款不给属于民事案件,一般情况下警方
协商解决、向法院起诉。公司之间欠款处理的途径如下: 1、双方可以通过协商解决。能够协商一致的,建议订立书面的还款计划或者还款协议; 2、向法院起诉:向法院起诉的,需要注意货款纠纷的诉讼时效为三年,首先要明确是否已经超过了诉讼时效。如果债务人
工伤后公司不管,作为劳动者可以通过以下程序维护自己的合法权益: 1、工伤报告程序。单位应当向当地劳动行政部门提出工伤报告,公司不报告的,劳动者可以自行申请工伤认定; 2、工伤认定程序。由社会保险经办机构对工伤事故进行调查,确定是否属于工伤;
公司借钱不还,起诉的第一步是当事人提交起诉状,并按对方当事人人数提交相应份数的副本。根据谁主张谁举证的原则,原告向法院起诉,应该提交原被告主体资格的材料,证明原告诉讼主张的材料,例如借条,债权文书等债权凭证。立案庭在收到当事人提交的立案材料
上市公司进行经济性裁员,应当给予员工经济补偿,该经济补偿以员工在公司工作的年限为标准,每满一年则向员工支付一个月的工资。工作年限为六个月以上不满一年的,按照一年计算,即需要向员工支付一个月工资的经济补偿;工作年限不满六个月的,则向员工支付半
公司主体合法,并且近1年属于正常的营业,如果公司自身有一定的固定资产,即可以固定资产作为抵押进行融资,如果公司无固定资产的,则可以选择其他公司作为担保,进行融资。 公司的融资模式有两种:一种是债权融资;另一种为股权融资。 目前大多数的企业或
上市公司并购企业流程如下: 1、确定并购对象,初步协商并购方案。 2、对并购对象展开尽职调查和资产评估,确定并购对象的股权、资产价值。如果并购对象为国有企业,并购行为通常需要经过其上级国有资产管理部门的批准。 3、签订并购协议,约定具体并购