更新时间:2023.06.28
债务人是外省人的,当事人可以向被告住所地人民法院起诉。债权人起诉时应注意以下证据:债务人资格证明、合同或协议、提货单(必须由债务人签字)、委托单、借据及各种结算票据等,并妥善保管与债务有关的其他电报、传真、信件。收集的证据应当及时向人民法院
员工上班打架辞退是否需要赔偿,要按照实际情况来定。 在劳动关系存续期间,劳动者具有严重违反用人单位规章制度等法定情形的,用人单位可以解除劳动合同关系。 用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同的,应当依法向劳动者支付赔偿金。 但是如果造成受害
为了逃跑打死绑架者,可能涉嫌故意伤害罪、过失致人死亡罪,如果行为人是正当防卫,可以请求人民法院认定自己的行为不构成犯罪。根据我国刑法规定,为了避免自身的人身权利继续受到不法侵害,对不法侵害人采取防卫行为,即使让不法侵害人人身遭受损害,属于正
员工打架被开除,是否需要支付经济补偿,需要看公司制度中是否对此有规定,如果有规定打架属于严重违纪,可以开除,则单位属于合法行为,不需要支付经济补偿金;如果没有规定,单位开除员工构成违法,应当支付经济补偿金。员工在公司打架,如果情况严重,可能
在男女关系中,一方向另一方借钱,但是不还款,遇到这种情况,债权人能否向人民法院提起民事诉讼,需要考虑到债权人是否具备了法律规定的起诉的必要条件而定。 1、起诉必须同时符合以下条件:原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织,有明确的被
打人致重伤二级会怎么判刑,要根据具体情况而定: 1、打人致重伤二级,符合轻伤以上标准,达到刑事立案标准,构成故意伤害罪。打架致人重伤二级,属于致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑; 2、故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制
醉酒打人致轻伤,涉嫌触犯我国刑法规定的故意伤害罪,会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑罚。有期徒刑和拘役都是短期剥夺行为人自由的刑罚,而管制是限制行为人自由的刑罚。但是,根据刑事诉讼法的规定,致人轻伤的,即使已经构成刑事犯罪,在侦查期
被人打了可以要求对方承担侵权责任。受害人应当及时报案并做伤残鉴定,如果伤情鉴定为轻伤以上的,侵权人涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任;如果伤情鉴定为轻伤以下的,受害人可以向法院起诉要求侵权人承担民事赔偿责任。故意伤害罪是公诉案件,在公安机
打老人轻伤,派出所会按照伤情确定解决方法。轻伤二级以下的,打人者会受到治安管理处罚,殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处5日以上10日以下拘留,并处200元以上500元以下罚款。情节较轻的,处5日以下拘留或者500元以下罚款。情节严重的,
撞伤人没钱赔,涉嫌交通肇事罪,判刑如下:1、违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,犯罪嫌疑人会被人民法院判处三年以下有期徒刑或者拘役;2、交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,犯罪嫌疑人会
帮助别人洗钱,一般处五年以下有期徒刑或者拘役。帮助别人洗钱涉嫌洗钱罪,具体量刑规定如下: 1、没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益; 2、处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金; 3、情节严重的,处五
根据《中华人民共和国刑法》及《治安管理处罚法》的规定,故意伤害他人造成轻微伤不构成犯罪,但公安部门可能进行治安处罚,即拘留五日以上十日以下并且罚款二百元以上五百元以下。另外,还得承担被伤者的经济赔偿。但是如果故意伤害他人至轻伤,情节较轻的,
把人打轻伤2级构成故意伤害罪,属于故意伤害罪的一般情形,会判处三年以下的有期徒刑、拘役或者管制。故意伤害罪的构成要件具体如下: 1、侵犯的客体是他人的身体健康权; 2、客观方面表现为实施了非法损害他人身体的行为。要有损害他人身体的行为,损害