更新时间:2022.06.25
一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。 二、职工结婚时双方不在一地工作的,职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另
2022产假政策最新规定是:怀孕女职工不得从事国家规定的第三级体力的劳动强度、以及孕期禁止从事的体力劳动。公司应对怀孕七个月以上的女职工,加以保护,不得延长职工的工作时间,对于怀孕的女性上夜班也是明令禁止的。女职工可享受不少于90天的产假。
国家高速免费通行政策是重大节假日免收小型客车通行费。其中普通的收费公路以车辆通过收费站核收费车道的时间为标准,高速公路以车辆驶出出口收费车道的时间为标准。免费的时间包含春节是二月十一号零点到二月十七号二十四点;清明节是四月三号零点即周六到四
国家对劳动者丧失劳动力的政策:属于工伤的,用人单位和工伤保险基金依法支付工伤赔偿项目;农村户籍家庭的主要劳动力因大病失去劳动力,生活困难,可以根据当地情况以书面形式申请贫困户或低收入家庭;其他。
根据国家的规定,婚假的时间一般是1到3天,多数省份规定的都是3天,对于有些鼓励晚婚的省份,还有专门的晚婚假,不过晚婚假目前在大多数省份都是拟取消的状态。婚假是指劳动者本人结婚依法享受的假期,无论是初婚还是再婚,都有享受婚假的权利,且用人单位
职工本人结婚或职工的直系亲属死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。职工结婚时双方不在一地工作的,职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,可以根据路程远近,另给予路程假。
国家没有规定丧假为几天。职工的直系亲属死亡时,经职工本人申请,单位可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予丧假。法律规定劳动者在丧假期间,用人单位应当依法支付工资。
国家规定丧假的天数具体如下: 1、职工本人结婚或直系亲属死亡时,由本单位行政领导批准,给予1到3天的婚丧假; 2、在具体执行过程中,岳父母或者公婆过世,也列入可享受丧假的范围。对于超出这一范围的亲属,企业有自行解释权; 3、职工结婚时双方不
国家允许摆地摊政策: 1、允许设置临时占道摊点摊区; 2、允许临街店铺临时越门经营; 3、允许流动商贩贩卖经营; 4、允许大型商场开展占道促销; 5、允许互联网租赁自行车企业扩大停放区; 6、坚持柔性执法和审慎包容监管。 一、摆摊的规定包括
2022年国家对企业的扶持政策:鼓励各银行业机构加大对小微企业的支持力度,确保2022年小微企业信贷余额不低于2019年同期。对因特殊困难不能按时纳税的企业,应当依法申请延期纳税,最长不得超过3个月。对本年度不裁员、不减少裁员的参保企业,可
2022年的丧假规定如下:如果用人单位的员工的直系亲属死亡的,那么企业应该根据具体情况,酌情给予职工1-3天的丧假。需要特别注意的是,如果职工不在户口所在地工作的,并且职工在外地的直系亲属死亡需要职工本人去外地料理丧事的,那么用人单位还可以