更新时间:2022.06.07
劳动局已经认定工伤,如果单位不肯支付工伤待遇的,工伤鉴定出来后公司不赔偿怎么办如何解决职工可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付,从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。
轻伤仅是量刑的标准,跟赔偿是没关系的,人身损害的赔偿的项目有:医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费。 如果经鉴定构成伤残的还要支付伤残赔偿金、被抚养人生活费、精神损害赔偿金等。
轻伤二级是确定刑事责任的标准,而不是计算人身损害赔偿的标准。 犯罪行为造成被害人人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支付的合理费用,以及因误工减少的收入。
人体轻伤害赔偿标准: 1、医疗费,根据医疗机构出具的收款凭证进行确定; 2、误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定; 3、交通费,根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算; 4、其他的费用也是各自的标准。
打架轻微伤的赔偿标准参照如下:1、医疗费,根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证等相关证据确定;2、误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定;3、住院伙食补助费,可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定;4、营养费,
轻伤害的赔偿标准如下: 1、医疗费。以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。 2、误工费。受害人有固定收入的,误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。没有固定收入的,参照受害人前一年的平均收入或者当地同行
对于民间纠纷引起的打架纠纷,造成受害人轻伤的,受害人可以要求对方承担人身损害赔偿责任。赔偿范围包括医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。具体的赔偿标准是: 1.医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款
轻伤一级的赔偿标准有诊疗费、医药费、住院费、误工费、其他医用费用等。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的,应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额,按照
关于赔偿费用,双方可以协商确定,如果不能协商一致的,就可以根据医疗费、误工费等具体损失来确定赔偿数额。轻微伤不构成刑事案件,没有刑事责任、只有行政责任(治安处罚)和民事赔偿责任。一般轻微伤可以由公安进行调解,调解达成协议后不再处罚;若调解不
2022年轻微伤赔偿标准如下: 1、医疗费用,治疗医院的诊断证明和医疗费用、治疗费用、住院费用单据或病历、处方确定; 2、误工费;伙食费,按照国家机关一般工作人员出差伙食补贴标准,住院天数赔偿; 3、护理费;住宿费,按当地国家机关一般工作人
造成轻伤二级人身损害的,其赔偿项目及标准是: 1、医疗费:根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十九条规定,医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。 2、误工费:根据