更新时间:2022.09.22
铁路职工与用人单位存在劳动关系的,有生育保险,用人单位缴纳生育保险费,劳动者不缴纳。用人单位未缴纳的,女职工产假期间由用人单位支付产假工资和生育医疗费。
分娩或者终止妊娠后的90日内。参保人或委托人就在参保人分娩或终止妊娠后的90日内持相关报销资料到参保所在地医疗保障部门办理报销。在重庆市内生育保险定点医疗机构住院分娩发生的费用在医疗机构进行联网报销,参保人或其委托人需按前述规定时间持相关资
丈夫有生育保险妻子可以报销,根据《中华人民共和国社会保险法》,丈夫有生育保险而妻子没有生育险的情况下,可以用丈夫的生育险报销,所需资金从生育保险基金中支付。
丈夫有生育保险妻子是否可以报销,需视情况而定: 1、如果男女双方都缴纳了生育保险,则生育保险待遇由女方单位办理,男方不享受; 2、若女方没有生育保险,则可以用男方单位的名义,到社保部门办理报销,享受生育保险50%的待遇。 一、报销生育险需要
夫妻双方都有生育保险的应当在女方的用人单位所在地的社保部门申请享受生育保险待遇,并享受生育津贴。去用人单位所在地的社保部门办理相关手续。职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。
一般情况下,女方自己缴纳的生育保险可以报销75%左右,而若是女方无工作单位,使用男方缴纳的生育保险的话,则可以报销50%左右。不过各地的政策都不同,所以各地男性可以享受的生育保险待遇也会有所不同,能够报销的比例也会有所差别,而且除了当地政策
新生儿医保卡报销范围主要包括普通门诊费用、大病门诊费用、住院费用等,具体以当地的医保报销政策规定为准,只要纳入了医保报销范围的费用均可按比例进行报销。不过,新生儿医保卡报销有一定的起付线和比例,并不是全额报销的,且报销还需要提供报销材料,如
生育保险属于典型的地方政策,各地规定有所差别,一般宝宝出生的18个月之内报销,以当地社保中心的政策为准。生育保险报销条件还包括生育保险连续缴纳满12个月;报销时参保者需在缴费状态;符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术;其他。
如果单亲妈妈属于非婚生育的行为,不得享受生育保险待遇。但如果是孩子出生后,父母双方离婚的,单亲妈妈是可以报销生育保险的。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
生育保险金=生育生活津贴+生育医疗费补贴;其中,生育生活津贴=缴费基数×产假时间;生育医疗费补贴按上面计算,一般正常生产,就是3000元;缴费基数按上一年的社保来看。生育保险津贴办理时间:生完小孩五个月内,分别由女职工,男配偶所在单位申领生
生育保险夫妻双方都可以报销,但不能同时报销。女方报销相关费用和产假工资,男方报销看护假期间工资。在女方有生育保险报销时,男方如果休陪产假,可以用自己生育保险报销陪产假的工资;女方报销生育保险,产检、生产费用的,男方不能再报销。
报销生育保险需要下列材料:职工的身份证、社保卡;当地计划生育部门签发的计划生育证明;婴儿的出生、流产证明;以及检查费、手术费等费用的单据材料。