职务侵占罪如何认定？侵占案件如何处置？-律师图文普法

如何认定如何认定侵权

侵权行为是一种侵害他人权益的行为，因此侵权行为也可以称为一种侵害行为。侵权行为的构成要件： (1)行为的违法性。 (2)损害事实。既包括对财产权利的损害，也包括对非财产权利的损害。对财产的损害可分为直接损害和间接损害，直接损害是指现有财产的

2021.02.06 132

职务侵占罪疑难问题的司法认定

职务侵占罪疑难问题的司法认定为：“其他单位”是否要求法人或者依法成立。第一种观点认为，此处的单位，应当是和公司、企业同样具有法人资格的非企业法人，比如私立学校、社会团体等，不包括村民小组、业主委员会等群众性自治组织。第二种观点认为，此处的单

2020.09.14 154

职务侵占罪量刑标准及认定标准

公司、企业人员职务侵占数额为1万元以上不满2万元的，基准刑为拘役刑；数额达到5万元的，基准刑为有期徒刑二年，每增加1万元（总额不超过10万元），刑期增加六个月；每减少1.5万元，刑期减少六个月。公司、企业人员职务侵占数额达到10万元的，基准

2020.09.18 237

团伙犯罪职务侵占主体怎么认定

团伙犯罪中职务侵占的主体，是参与职务侵占犯罪行为中的所有具有刑事责任能力的人。但起组织、领导或者主要作用的，则是主犯；起次要或者辅助作用的，则是从犯。

2020.12.27 157

职务侵占数额在6万元以上的为数额较大，应予立案追诉，处五年以下有期徒刑或者拘役。职务侵占数额在100万元以上的为数额巨大，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

2020.02.24 108

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

2020.03.18 339

职务侵占共同犯罪数额怎么认定

职务侵占共同犯罪案件中，各被告都对犯罪总额负责，以犯罪总额为基础进行定罪。公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

2020.08.17 551

职务侵占罪量刑标准中怎样认定

职务侵占罪数额较大为六万元以上，处五年以下有期徒刑或者拘役。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

2020.11.12 101

职务侵占共同犯罪数额怎样认定

职务侵占共同犯罪的数额，是各共同犯罪人的犯罪总额。如果侵占的数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

2020.07.11 129

认定职务侵占罪后会被怎样判刑?

依法追究刑事责任并处罚金。职务侵占罪，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者是拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。本罪属于公诉案件，一旦构成规定的条件，会被追究刑事责任。只能争取在自首、坦白、立功、积极退赃等方面争取从轻或

2020.02.22 124

认定职务侵占罪后会被怎样判刑？

依法追究刑事责任并处罚金。职务侵占罪，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者是拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。本罪属于公诉案件，一旦构成规定的条件，会被追究刑事责任。只能争取在自首、坦白、立功、积极退赃等方面争取从轻或

2022.12.02 116

职务倾占六万如何处罚

利用自己的职务之便进行职务侵占，数额达到6万元的属于数额较大，会处5年以下有期徒刑或者拘役。如果侵占数额超过了10万，则属于数额巨大，那么将判处5年以上的有期徒刑，并且还会没收财产。如果是侵占的行为主体为国家机关或者国企的工作人员，则不属于

2022.04.16 642

职务侵占一定要有职务吗

职务侵占不是一定要有职务的，职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

2020.03.08 160