更新时间:2022.06.23
担保人要承担下列风险: 1、永久担保人的风险。如借款人不还款,担保人是要负上还款责任的。 2、影响担保人的贷款额风险。担保人自己需要申请任何贷款时; 他所担保的债项会被视作是他自己的债项,通常贷款机构会其计算在欠债内,因而有可能影响担保人的
简单介绍并购过程中存在的风险点有三个方面: 1、信息不对称引起的法律风险,是指交易双方在并购前隐瞒一些不利因素,并在并购完成后给对方或目标公司造成不利后果。事实上,更多的是被收购方隐瞒一些影响交易谈判和价格的不利信息,并购完成后,他们为目标
有政策风险,信誉风险,使用风险。政策风险是指,职工和挂靠代理的用人单位没有真实存在的劳动关系,在向社保机构申报社会保险待遇时,会被认定属于骗保行为。会被处以骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。
企业经营风险如下: 1、政策风险:是指国家政策的变化对行业、产品的影响(宏观经济调控及产业政策导向)。 2、市场风险:是指本企业产品在市场上是否适销对路,有无市场竞争力(技术、质量、服务、销售渠道及方式等)。 3、财务风险:是指企业因经营管
社保挂靠是指想要购买社保的个人,由于某些原因,没有公司为其缴纳社保,所以就将社保挂靠在专门办理社保代缴的代理机构,由代理机构为其购买社保。按照我国劳动法、社会保险法有关规定,用工单位与劳动者建立劳动关系后应当为其缴纳社会保险。而以社保挂靠的
做假合同给对方造成损失的,要承担损害赔偿责任。如果伪造假合同构成犯罪,还需要承担刑事责任。以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的或者以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的,构成合同诈骗罪。
雇佣讨债公司讨债不可避免的会产生不合规风险,比如共犯风险,债权失控风险,债权诉讼风险等。讨债公司如果实行的讨债行为不合法不合规的,当事人要承担连带责任,承担相应的法律后果。讨债,指主要为委托人或机构如银行或信用卡公司进行讨债活动。
根据《社会保险法》第五十八条规定,用人单位应当在用工之日起30日内为员工办理社保。从该条法律规定可以看出,用人单位有义务与劳动者缴纳社会保险,且个人必须和企业存在劳动关系才能参保,由企业与劳动者共同承担社会保险费。实践中,用人单位会采用将社
擅自辞职属于非法解除劳动合同。擅自离职是指劳动者在劳动期限届满前,没有先与用人单位协商,也未告知用人单位,直接不去工作的行为。可能就没有补偿金以及失业金,给公司造成的损失,还应当承担赔偿责任。此外,如果员工非法解除劳动合同,公司可能无法为员
1、违约风险:指发行债券的借款人不能按时支付债券利息或偿还本金,而给债券投资者带来损失的风险。 2、流动性风险:指投资者在短期内无法以合理价格出售债券的风险,也就是可能出现的想买买不到或想卖卖不了的情形。 3、价格波动风险:受供求等因素影响
没有确权的土地有以下风险: 1、没有确权的土地农民无法用自己的权证进行抵押贷款; 2、不利于明确土地承包经营权归属; 3、面对土地承包经营纠纷不利于维护农民土地承包的各项合法权益; 4、不利于强化物权保障以及承包农户的市场主体地位和家庭承包
一般来说,企业自身风险多是由于地址、逾期工商年报、未及时办理变更登记等造成的异常名录。 住所使用证明材料的准备,分为以下三种情况: (1)若是自己房产,需要房产证复印件,自己的身份证复印件; (2)若是租房,需要房东签字的房产证复印件,房东