工伤赔偿如何计算才公正?
来源:互联网 时间: 2023-06-30 18:44:48 189 人看过

工伤赔偿给予受害人的赔偿项目包括:医疗费用、住院期间的食品津贴、生活保健费用、工伤工资、交通、住宿、一次性残疾津贴、残疾津贴、一次性工伤医疗福利、一次性残疾就业津贴等。当残疾程度不同时,补偿项目也不同。工伤赔偿金额是根据政府统计部门去年公布的有关统计数字而定的。因此,在计算赔偿金额时,当事人应找出相关数据,以确定赔偿项目的计算标准。

工伤赔偿是如何计算,计算方法有哪些

1、医疗费计算公式

医疗费赔偿金=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额+后续医疗费

2、交通食宿费计算公式

交通食宿费金额=交通费+住宿费+伙食费=单位职工出差交通费标准*往返次数*人数+单位职工出差食宿费标准*天数*人数+单位职工因工出差伙食费标准*天数*人数

3、住院伙食费赔偿金额的计算公式

住院伙食补助费赔偿金额=因工出差伙食补助标准(元、人、日)*70%*人数*天数

4、辅助器具费计算公式

辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用*器具数量

5、停工留薪期间的计算公式

停工留薪期间的工资福利=工伤职工受伤前的月工资福利待遇*医疗期

工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇

生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年06月13日 08:01
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多工伤保险相关文章
  • 如何计算工伤赔偿金
    工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。一、工伤赔偿计算(一)一级至四级伤残待遇标准1、一次性伤残补助金(1)一级伤残补助金=本人工资×27个月(2)二级伤残补助金=本人工资×25个月(3)三级伤残补助金=本人工资×23个月(4)四级伤残补助金=本人工资×21个月2、按月享受伤残津贴(按月支付)(1)一级伤残津贴=本人工资×90%(2)二级伤残津贴=本人工资×85%(3)三级伤残津贴=本人工资×80%(4)四级伤残津贴=本人工资×75%(注:伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额)(二)五级、六级伤残待遇标准1、一次性伤残补助金(1)五级伤残补助金=本人工资×18个月(2)六级伤残补助金=本人工资×16个
    2023-04-16
    175人看过
  • 工伤赔偿该如何计算
    工伤赔偿给予受害人的赔偿项目包括:医疗费用、住院期间的食品津贴、生活保健费用、工伤工资、交通、住宿、一次性残疾津贴、残疾津贴、一次性工伤医疗福利、一次性残疾就业津贴等。当残疾程度不同时,补偿项目也不同。工伤赔偿金额是根据政府统计部门去年公布的有关统计数字而定的。因此,在计算赔偿金额时,当事人应找出相关数据,以确定赔偿项目的计算标准。一、肱骨骨折十级伤残赔偿标准右肱骨骨折发生骨折情况,首先需确定能否构成伤残等级,即委托专鉴定机构鉴定。如经鉴定构成伤残等级,赔偿项目及费用包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、康复费、后续治疗费、精神损害抚慰金等,此处伤残赔偿金分农村和城镇居民标准。如构不成伤残等级只需赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、必要的营养费和住宿费等。因各个省市的赔偿标准都不统一,交通事故骨
    2023-06-19
    280人看过
  • 如何计算正常工伤工资
    1、如何计算正常工伤工资员工因工作中发生意外伤害或职业病需要暂停工作、接受工伤医疗的,停产留薪期间原工资福利不变,且由其单位每月支付一般情况下,停工停留时间不超过12个月。伤情严重或者情况特殊的,经设区市劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但最长不得超过12个月。受伤职工评定残疾等级后,应当停止支付原待遇,依照本章有关规定享受残疾待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。”工伤保险金是指对职工因工作造成的暂时或永久性的人身健康或生命损害的一种救济和补偿。其功能是保障残疾人的医疗、生活和幸存者的基本生活。工伤保险待遇的高低和项目的多少取决于一个国家或地区的经济发展水平和人民的社会生活水平工伤保险的主要内容包括医疗康复、伤残赔偿和死亡赔偿。医疗康复治疗包括治疗费、药费、住院费和规定治疗期内的工资。残疾津贴包括一至十级残疾工人的一次性残疾津贴;需要照料的,还可以享受生活照
    2023-05-07
    361人看过
  • 如何计算工伤伤残赔偿金
    1、一级至四级伤残待遇标准一次性伤残津贴
    2023-05-07
    277人看过
  • 工伤死亡赔偿金怎么计算,工伤伤残赔偿金如何计算?
    一、工伤死亡赔偿金怎么计算职工因工死亡,应按照以下规定发给丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金:1、丧葬补助金按省、自治区、直辖市上年度职工平均工资六个月的标准发给。2、供养亲属抚恤金发给由死者生前提供主要生活来源的死者的亲属。其标准为:配偶每月按本省、自治区、直辖市上年度职工月平均工资的百分之四十发给,其他供养亲属每人每月按百分之三十发给,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上加发百分之十。抚恤金总额不得超过死者本人工资。供养亲属的范围和条件按照现行的有关规定执行,供养亲属失去供养条件时不再享受该项抚恤金。3、一次性工亡补助金,标准为本省、自治区、直辖市上年度职工平均工资四十八个月至六十个月的金额,具体标准由各省、自治区、直辖市确定。符合第二十二条规定享受伤残抚恤金期间死亡的,一次性工亡补助金按全额标准的百分之五十发给。二、工伤伤残赔偿金怎么计算职工因工致残被鉴定为一级至四级
    2023-03-16
    475人看过
  • 工伤职工赔偿金如何计算?
    一女士在单位工作时受伤,向有关部门申请工伤,如果按照她月薪630元计算,该女士可获得6万多元赔偿。可根据《工伤保险条例》规定,该女士630元每月的工资低于市职工平均工资1747元的60%,在申请工伤待遇时可以按市职工平均工资的60%计算工资。按此标准享受工伤待遇,该女士多得赔偿5万多元。大连市民张女士于2006年1月份被大连市某宾馆聘用,从事客房服务员工作,双方约定月工资630元,但没有签订书面劳动合同。去年10月份,她在单位劳动时,不慎从四楼摔下,造成全身多处骨折。由于没有劳动合同,无法认定工伤。张女士将宾馆申诉到大连西岗区劳动仲裁委员会。经西岗区劳动仲裁委员会确认,张女士与宾馆存在事实劳动关系。张女士持事实劳动关系的裁决书,到大连市劳动局申请确认为工伤,后经大连市劳动鉴定委员会因工伤残程度鉴定后认定,申请人为六级伤残。由于宾馆没有同张女士签订劳动合同,也就无法为张女士办理工伤保险,张女
    2023-06-08
    317人看过
换一批
#保险法
北京
律师推荐
    展开

    工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因... 更多>

    #工伤保险
    相关咨询
    • 工伤赔偿如何计算才到手
      香港在线咨询 2023-06-27
      由用人单位支付的费用,一部分是按月支付,比如停工留薪期的工资,如果经过劳动能力鉴定,工伤级别达到10级及以上的,用人单位还应当支付一次性伤残就业补助金,这部分费用是在受伤职工离职之后才支付的。
    • 工伤赔偿如何计算,工伤赔偿如何计算
      广东在线咨询 2022-12-17
      工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况: 1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 2、造成伤残的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。 3、造成死亡的赔偿丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。 4、职工
    • 工伤工伤赔偿如何计算
      宁夏在线咨询 2022-09-02
      一次性伤残补助金。以工伤职工本人工资为基数计发:一级伤残为二十四个月的本人工资,二级伤残为二十二个月的本人工资,三级伤残为二十个月的本人工资,四级伤残为十八个月的本人工资,五级伤残为十六个月的本人工资,六级伤残为十四个月的本人工资,七级伤残为十二个月的本人工资,八级伤残为十个月的本人工资,九级伤残为八个月的本人工资,十级伤残为六个月的本人工资。对五级至十级残疾的职工,用人单位不能解除劳动关系,应当
    • 工伤赔偿公司买工伤险如何计算
      青海在线咨询 2022-10-11
      员工在工作时间和工作场所内,工作岗位上突发疾病死亡或者经抢救无效在48小时之内死亡的,符合《工伤保险条例》第十五条(二)项规定,应当认定为视同工伤。根据《工伤保险条例》第三十九条、六十二条、六十四条规定,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:一、丧葬补助金按统筹地区上年度职工月平均工资6个月支付。二、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死
    • 工伤赔偿如何计算
      海南在线咨询 2022-05-06
      一旦职工被认定为工伤后,接下来的工作就是进行伤残等级鉴定,然后根据伤残等级,享受相应的工伤待遇。实际操作中,工伤待遇的种类及计算方法比较复杂,要根据职工年龄、所在地域、伤残等级等各种情况综合计算,非专业人士一般很难厘清或掌握。一、这些费用工伤基金支付根据相关规定,因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: 1、治疗工伤的医疗费用和康复费用; 2、住院伙食补助费; 3、在统筹地区以外就