按职务侵占罪量刑是怎么样的-判几年问题在线咨询-法师兄

行动指南

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。 1.构成职务侵占罪的，根据下列情形在相应的幅度内确定量刑起点： (1)达到数额较大起点的，在一年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点。 (2)达到数额巨大起点的，在三年至四年有期徒刑幅度内确定量刑起点。 (3)达到数额特别巨大起点的，在十年至十一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。依法应当判处无期徒刑的除外。 2.在量刑起点的基础上，根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。 3.构成职务侵占罪的，根据职务侵占的数额、危害后果等犯罪情节，综合考虑被告人缴纳罚金的能力，决定罚金数额。 4.构成职务侵占罪的，综合考虑职务侵占的数额、手段、危害后果、退赃退赔等犯罪事实、量刑情节，以及被告人的主观恶性、人身危险性、认罪悔罪表现等因素，决定缓刑的适用。《刑法》第二百七十一条，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

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职务侵占罪量刑和其他职务侵占罪一样吗
职务侵占罪各时期的量刑一般是不同的。即如果犯罪数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大时，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

2020.03.04 116
职务侵占罪按照什么标准量刑
职务侵占罪按照下列标准量刑： 1、侵占数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金； 2、侵占数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金； 3、侵占数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。法院在量刑时，可以根据

2022.04.13 243
社会人员职务侵占罪怎样量刑
社会人员不能构成职务侵占罪。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

2020.03.27 108

专业问答

按职务侵占罪怎么量刑？
职务侵占罪的犯罪主体是公司、企业或者其他单位人员，犯罪数额较大的，根据刑法规定，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。根据司法解释规定，数额达到6万属于数额较大

2022-11-15 15,340
职务侵占罪怎么量刑，侵占罪量刑标准，职务侵占罪
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事

2022-08-18 15,340
职务侵占罪的量刑标准是怎样的，职务侵占罪的
职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。依照《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款的规定，“公司、企业或者其他单位的人员，利用职务

2022-04-08 15,340
职务侵占罪量刑是怎样的？
犯本罪的，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。最高人民法院量刑指导意见(试行)规定：1、构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量

2021-03-30 15,340

法律短视频

01:05
怎样构成职务侵占罪
职务侵占罪是指，公司、企业或者其他单位的人员，通过职务上的便利，非法将本单位数额较大的财物占为己有的行为。首先，构成该罪的行为主体，应当是企业、公司或其他单位的人员；其次，行为的内容是，前述行为主体利用职务上的便利，将数额较大的本单位财物非

905 2022.04.17
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职务侵占数额巨大量刑标准
根据《中华人民共和国刑法》的规定，职务侵占罪指的是公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有。其中，结合《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》中的规定来看，职务侵占罪中数额巨大指的是，非法占有单

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