民企干部休产假发工资吗？-买断工龄问题在线咨询-法师兄

行动指南

1、首先，产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受； 2、如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生育津贴，以生育津贴作为女职工产假期间的工资。但是，若企业为职工缴纳的生育保险费基数低于女职工上年度平均工资收入，那么将导致女职工领取的生育津贴低于其正常出勤期间的工资，企业需要予以差额补足； 3、如果单位没有交社保，产假期间公司应当按正常出勤发放工资。

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休产假是发基本工资还是全部工资
未参加生育保险的女职工休产假时发放产假前的工资标准，即全额工资；参加生育保险的女职工休产假时发放用人单位上年度职工月平均工资。女员工在初次生产时享有不少于90天的带薪假，全额工资包括补助、奖金、福利待遇和出勤工资等。

2020.06.18 209
离休干部离休工资是怎么发放的
劳动保障局分事业和企业工资发放的科室。离休干部按下列标准增加退休费：行政人员，省(部)级及以上职务210元，厅(局)级170元、处级140元、科级110元、科员及办事员90元;专业技术人员，教授及相当职务170元、副教授及相当职务140元、

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大队干部退休有工资吗
大队干部退休后满足法定条件，是有退休工资的。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

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部队转业干部破产企业退休吗
军队转业干部，所在企业破产，没有提前退休的规定，应按法定退休年龄退休。劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》劳社部发〔1999〕8号一、要严格执行国家关于退休

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提前一个月休产假会发全部工资吗
目前，公租房只能由符合条件的本地居民租住，无法购买。理论上，可以申请限价房，限价房下来后，把公租房退出来。

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产假期间工资怎么发放
产假是指，女职工在生育过程中依法享有的假期待遇。根据《女职工劳动保护特别规定》，在我国女职工分娩后，可以享受98天的产假；而怀孕期间，可以享受15天的长假。产假期间女职工的福利待遇，需要按照产前和产后来进行区分。分娩前，女职工享有15日的产

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退休工资谁发放
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