故意伤害罪转治安案件-减轻刑罚问题在线咨询-法师兄

行动指南

(1)劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同(工资集体协议)标准确定。 (2)劳动合同、集体合同均未约定的，可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定，协商结果应签订工资集体协议。 (3)用人单位与劳动者无任何约定的，假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位(职位)正常出勤的月工资的70%确定。此外，按以上三个原则计算的假期工资基数均不得低于本市规定的最低工资标准。

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律师普法

关于治安案件有故意伤害吗
治安案件中也有故意伤害，一般情况下，情节比较轻微的故意伤害行为基本上都是按照治安案件来处理的。可是，只要受害者的伤情程度已经构成了轻伤，理论上来说就已经构成了故意伤害罪，是要被追究刑事责任的。

2020.10.19 190
怎样处理治安故意伤害
关于治安案件有故意伤害。故意伤害是指故意伤害他人身体的行为。若行为人未导致被害人轻伤及以上的，案件可按照治安案件处理，对行为人采取相应的治安处罚。

2020.07.06 260
故意伤害治安可调解吗
治安故意伤害可以调解，因为这样的一种调解的方式，对于双方当事人来说，都可以做出一定的处理，并且也可以让双方当事人都得到一个非常满意的结果，而不动用浪费一些司法资源，当然如果说调解不成的话，是可以再次的来进行一个诉讼的。

2023.02.23 149

专业问答

治安案件变故意伤害可以报警吗
在情节轻微的情况下可以调解处理，若经过公安部门的调解，当事人达成了和解协议，公安机关不会再对违法行为人进行处罚，但公安机关的调解并不具有强制性，如果不接受调解，公安部门应该对违法行为人予以治安处罚。

2023-09-06 15,340
治安案件中的故意伤害如何处理故意伤害罪是如何认定的
第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百

2022-07-10 15,340
治安案件中的故意伤害会如何处罚？
会处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款。故意伤害是指故意伤害他人身体的行为。故意伤害严重的构成故意伤害罪，故意伤害罪是侵犯公民人身权利中最常见的一种犯罪。构成故意伤害罪，某人必须实施了

2023-12-22 15,340
治安案件故意伤害罪会受到哪些样的处罚啊？
治安管理处罚法：第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。如果经鉴定造成他人轻伤及以上的伤害，

2022-07-31 15,340

法律短视频

02:29
故意伤害罪立案流程
故意伤害罪的立案流程，首先是有被害人和任何发现该故意伤害犯罪事实的单位和个人，向公安机关报案、举报或者控告。公安机关在受到报案、举报或者控告之后，审查是否属于自己的管辖范围。在确定属于自己的管辖范围之后，公安机关会对立案材料进行审查，其认为

1,815 2022.04.17
00:59
故意伤害罪的构成
故意伤害罪的犯罪构成要件，为伤害他人的身体。其具体内容包括：第一，行为对象是他人的身体，所以毁坏尸体的行为不构成故意伤害罪；第二，行为的内容是伤害他人的身体，这里的伤害行为是指侵害他人生理机能的行为。该行为既可以是作为，也可以是不作为；

1,676 2022.04.15
01:07
构成故意伤害罪的条件有哪些
构成故意伤害罪的条件有： 1、构成本罪的主体一般为达到刑事责任年龄、并具备刑事责任能力的自然人。客体为身体权，即自然人的、以保持其肢体、器官和其他组织的完整性为内容的人格权； 2、客观方面表现为，行为人实施了非法损害他人身体的行为。如：用器

1,315 2022.04.17

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