什么情况下采取单位犯罪双罚制？-单位犯罪问题在线咨询-法师兄

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随着现代社会的不断地发展和不断地进步，我国现代社会中，犯罪的行为越来越多，当然，我国法律也是有很多方法去制裁这些犯罪行为的，在每个地方，每个政府都会有很的政策是来惩罚犯罪人员的，那么，单位犯罪双罚制案件有什么规定呢？

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单位犯罪双罚制和单罚制处罚规定
单罚制又称代罚制，是指对单位犯罪的，不判处单位罚金，只对其直接负责的主管人员与其他直接责任人员判处刑罚。双罚制又称两罚制，是指对于单位犯罪的，既对单位判处罚金，又对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。在我国刑法中对绝大多数的单位

2020.07.15 1,013
究竟是否所有的单位犯罪都采用双罚制
并不是对于所有的单位犯罪，我国人民法院都会采用双罚制的，若个人实施行为的，则不会对单位进行处罚。《刑法》规定，单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。

2020.11.29 80
单位犯罪单罚制双罚制的概念主要是
单位犯罪是指公司、企业、事业单位、机关、组织为单位谋取利益，由单位决策机构或者负责人决定实施的，法律规定应当承担刑事责任，危害社会的行为。这里的单位犯罪包括法人犯罪和非法人犯罪。我国对单位犯罪的处罚主要是双罚制，单罚制为辅。 1、所谓双罚

2022.04.14 616

专业问答

我国刑法中对单位犯罪采取双罚制有哪些规定
在司法实践中认定单位犯罪应注意如下问题: 1、单位的性质不影响单位犯罪的成立。我国刑法第30条规定的单位，既包括国有、集体所有的公司、企业、事业单位，也包括依法设立的合资经营、合作经营企业和具有法人资

2022-08-04 15,340
单位犯罪单罚制双罚制是怎样的
《刑法》第一百三十七条建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定，降低工程质量标准，造成重大安全事故的，对直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;后果特别严重的，处五年以上十年

2022-07-18 15,340
我国刑法关于单位犯罪采用双罚制的什么看法
我国刑法中关于单位犯罪均采取双罚制具有如下基本特征: 1、单位犯罪的主体包括公司、企业、事业单位、机关、团体。 2、单位犯罪必须是在单位意志支配下由单位内部成员实施的犯罪，必须经单位集体研究决定或由其

2022-07-19 15,340
单位犯罪双罚制的缺点
单位犯罪双罚制的缺点是没有明确犯罪的主体是单一还是复合。立法本意应该是指单一犯罪主体。也就是说，只有在单位构成犯罪并被追究刑事责任的情况下，才能追究其直接负责的主管人员和其他直接责任人员的刑事责任。根

2023-09-07 15,340

法律短视频

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用人单位在什么情况下可以裁员
用人单位在以下情况可以裁员： 1、用人单位依照企业破产法规定进行重整的； 2、用人单位生产经营发生严重困难的； 3、用人单位转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的； 4、其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况

2,978 2023.01.17
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什么情况下实施数罪并罚
数罪并罚制度是指对于一人在一定期限内犯有的数罪，在分别定罪量刑的基础上，依照一定的并罚原则和刑期计算方法，决定最终执行的刑罚的制度。根据我国法律规定，适用数罪并罚制度的情形包括： 1、判决宣告前实施并被发现的数罪。 2、刑罚执行期间发现判

1,413 2022.04.17
01:10
虚假诉讼在什么情况下构成犯罪
1、虚假诉讼要构成犯罪，只有“以捏造的事实提起民事诉讼的”，才有可能。“捏造”是指凭空捏造，如果纠纷事实客观存在，仅仅对非关键部分的事实进行夸大、或者滥用诉讼权利恶意诉讼的，都不构成该罪。其次，必须是民事诉讼领域的事实，如果在刑事诉讼领域捏

1,277 2022.04.17

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