更新时间:2022.06.26
疫情期间部分省市房租可以减免,具体依据地方政策及出租人个人意愿确定。承租市属及以下国有经营用房的企业和个体工商户房租可以减免一个月,租用其他经营用房的鼓励私人业主为租户减免租金,但不作强制性规定要求。
杭州疫情期间工资应当按照劳动合同规定的标准发放,根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》,可以在正常幅度内调整,但是支付的工资不得低于当地最低工资标准。
职工在疫情期间休产假,一般是按自然日来进行计算的,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;怀孕未满4个月流产的,则享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天的产假;如果难产的,则增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,
1、散布谣言,谎报险情、疫情、警情或者以其他方法故意扰乱公共秩序的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款; 2、编造虚假的险情、疫情、灾情、警情,在信息网络或者其他媒体上传播,或者明知
疫情期间无法还贷款的,借款人可以向贷款人提出延期还款或者分期还款的请求;如果借款人符合延期或者分期还款的条件的,例如借款人是因感染新型肺炎住院治疗的人员的,贷款机构可以准许其延期或者分期还款。
疫情期间可以解雇员工,如果员工有不符合录用条件、严重违反公司制度等情形的,可以解除劳动合同,辞退员工。比如员工有被依法追究刑事责任的;严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的等行为的都可以辞退员工。
疫情期间如果企业停工停产在一个工资支付周期内,工资按照劳动合同的约定来核算;超过一个工资支付周期,则按该省的规定来发生活费;如果企业正常运作的,则按不得低于当地最低工资的标准来核算。
疫情期间单位车辆管理如下: 1、公务车辆负责人要切实履行好监督责任,每天对车辆消毒通风工作情况进行检查,并做好检查记录,确保工作落实; 2、疫情期间,公务车辆工作人员严格按照按要求进行每天的车辆消毒通风工作,做好消毒记录,建立工作台帐。 全
办理酒席须提前报属地所在乡镇批准,乡镇、村(社区)要严格对落实疫情防控开展督促指导部职工操办酒席,还要严格执行个人重大事项报告制度有餐饮服务酒店、场所、酒席承办方要向县市场监管部门进行报备,并负有酒席办理监督报告责任。