雇用逃离部队涉嫌犯罪如何量刑-量刑标准问题在线咨询-法师兄

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煽动军人逃离部队或者明知是逃离部队的军人而雇用，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

律师普法

法院对雇用逃离部队军人罪如何裁判
明知是逃离部队的军人而雇用，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。雇用逃离部队军人罪（刑法第373条），是指非军职人员明知对方是逃离部队的军人而将其接收、聘用，情节严重的行为。

2020.08.05 150
涉嫌隐藏犯罪证据如何量刑
涉嫌隐藏犯罪证据的量刑： 1、以暴力、威胁、贿赂等方式阻止证人作证或者指使他人作伪证的，处三年以下有期徒刑或者拘役； 2、情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑； 3、帮助当事人毁灭、伪造证据，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役。司法

2022.05.11 701
涉嫌脱逃罪会如何判刑
脱逃罪是依法被逮捕、关押的犯罪分子，为逃避羁押或刑罚处罚，逃离监禁处所的行为。按中国刑法属于妨害社会管理秩序罪。根据刑法规定，依法被关押的罪犯、被告人、犯罪嫌疑人脱逃的，处五年以下有期徒刑或者拘役。

2020.09.19 102

专业问答

雇用逃离部队军人罪如何量刑
可以依据第三百七十三，煽动军人逃离部队或者明知是逃离部队的军人而雇用，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。那么这就是雇用逃离部队军人罪判刑标准了

2022-08-10 15,340
雇用逃离部队军人罪量刑
关于雇用逃离部队军人罪量刑本罪侵犯的客体是部队兵员管理秩序。建立正常的兵员管理秩序，是部队完成作战、训练、战备、值勤等各项任务的需要和保证。近几年来，有的个人和单位置国法军纪于不顾，煽动、唆使军人逃离

2022-11-02 15,340
雇用逃离部队军人罪如何判刑
《中华人民共和国》第三百七十三条【;】煽动军人逃离部队或者明知是逃离部队的军人而雇用，情节严重的，处三年以下、或者。

2022-09-17 15,340
雇用逃离部队军人罪怎么量刑
雇用逃离部队军人罪认定（一）区分罪与非罪的界限本罪以明知是逃离部队的军人而雇用和情节严重作为犯罪构成要件。如果行为人不知道雇用的是逃离部队的军人，或者明知雇用的是逃离部队的军人，但不属于情节严重的

2022-07-27 15,340

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非法使用武装部队专用标志罪量刑
如果单位或行为人实施了伪造、盗窃、买卖武装部队车辆号牌等专用标志的行为，情节严重的，就构成了非法使用武装部队专用标志罪。根据我国《刑法》的相关规定可以知道，非法使用武装部队专用标志罪主要有下面几个量刑幅度：第一，如果犯罪情节严重的，依法判

1,717 2022.04.15
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涉嫌故意伤害罪怎么判刑
涉嫌故意伤害罪怎么判刑视情况而定，具体如下： 1、故意伤害罪，是指故意非法损害他人身体的行为。犯此罪处3年以下有期徒刑、拘役或者管制； 2、致人重伤的，处3年以上10年以下有期徒刑； 3、致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处

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雇用童工从事危重劳动罪量刑标准
要确定雇用童工从事危重劳动罪的量刑标准，首先要确定罪与非罪的标准。行为人雇佣童工从事轻度体力劳动，又或者是在较为安全的环境下从事劳动，只属于普通违法行为，不需要接受刑法的处罚。根据相关司法解释规定，只有雇佣童工从事超强度体力劳动，又或者是在

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