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离职人员取得的经济补偿金能税前扣除吗

更新时间:2023.02.17

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行动指南
1、离职补偿金是否扣税根据劳动者的收入确定,其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》的有关规定,计算征收个人所得税。 2、法律依据 《个人所得税法》第2条,下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税: (一)工资、薪金所得; (二)劳务报酬所得; (三)稿酬所得; (四)特许权使用费所得; (五)经营所得; (六)利息、股息、红利所得; (七)财产租赁所得; (八)财产转让所得; (九)偶然所得。
律师普法
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    员工离职取得的经济补偿是否要收税

    如果员工离职时得到的经济补偿金在当地上年度职工平均工资3倍数额以内的部分,不需要缴纳个人所得税;超过的部分则要《个人所得税法》来纳税。(应纳税额/工作年限-免征额)*适用税率-速算扣除数=经济补偿金应缴纳的个人所得税。

    2020.03.14 74
  • 解除劳动关系取得经济补偿金需要缴税吗
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    劳动者在解除劳动关系后取得一次性补偿收入,不超过当地上年职工平均工资3倍的,是不需要缴纳个人所得税的。超过的部分,才需要按照法定的税率和项目来缴纳个税。

    2020.06.12 73
  • 离职人员经济补偿金如何计算
    离职人员经济补偿金如何计算

    离职员工的经济补偿应该依据职工在用人单位工作的年限计算,工作满一年的,支付一个月职工离职前十二个月的平均工资,最长可支付十二个月。

    2020.12.28 127
专业问答
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    企业支付给离职人员的离职补偿金不可以作为工资、薪金支出在企业所得税税前扣除,并且不得作为计算职工福利费等的基数,离职补偿应作应纳税所得额调整处理。 企业根据公司财务制度为职工提取离职补偿费,在进行年度

    2022-07-17 15,340
  • 经济补偿金能税前扣除吗

    1、原企业所得税暂行条例第七条,规定了违法经营的罚款,和各项税收的罚款不允许税前扣除。其他罚款可正常扣除。 2、根据《企业所得税法》第八条规定,企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出,包括成本、费

    2022-08-07 15,340
  • 经济补偿金税前能扣除吗?

    企业支付给离职人员的离职补偿金不可以作为工资、薪金支出在企业所得税税前扣除,并且不得作为计算职工福利费等的基数,离职补偿应作应纳税所得额调整处理。 《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的

    2022-08-28 15,340
  • 员工离职得到的经济补偿金要扣税吗

    离职经济补偿金超过当地上年职工平均工资3倍数额的部分,才要按照个人所得税纳税。即使纳税,还要除以个人在本企业的工作年限数。 劳动者与用人单位解除或者终止劳动合同时,依法应当获得的经济补偿金属于员工离职

    2022-05-26 15,340
法律短视频
  • 企业裁员经济补偿金 01:32
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    企业裁员的经济补偿分为三种,分别是企业规模裁员的经济补偿,企业个别裁员的经济补偿和企业员工协商一致裁员的经济补偿。对于企业规模裁员的经济补偿,它的流程是用人单位需要提前一个月通知员工,给员工的经济补偿是员工的工作年限和月平均工资的乘积。企业

    1,233 2021.04.25
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    两者的支付条件不同。用人单位向劳动者支付经济补偿的,一般包括劳动者依法解除劳动合同、用人单位依法执行裁员、双方共同协商解除劳动合同以及合同到期是否重新签订的情况。而赔偿金是用人单位一方想解除劳动合同,劳动者可以选择继续履行合约,也可以不履行

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    《企业资产损失所得税税前扣除管理办法》于2011年3月31日,经国家税务总局公告第25号发布。该《办法》分总则、申报管理、资产损失确认证据、货币资产损失的确认、非货币资产损失的确认、投资损失的确认、其他资产损失的确认、附则8章52条,自20

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